КАБИНЕТ МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15 апреля 2013 года N 88
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ, ПО ВИДАМ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
В целях совершенствования систем оплаты труда работников государственных учреждений Республики Адыгея, подведомственных Министерству образования и науки Республики Адыгея, Кабинет Министров Республики Адыгея
постановляет:
1. Внести в Типовое положение об оплате труда работников государственных учреждений Республики Адыгея, подведомственных Министерству образования и науки Республики Адыгея, по видам экономической деятельности, утвержденное постановлением Кабинета Министров Республики Адыгея от 1 июня 2009 года N 113 "О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Республики Адыгея, подведомственных Министерству образования и науки Республики Адыгея, по видам экономической деятельности" НГР:RU01000200900218 (Собрание законодательства Республики Адыгея, 2009, N 6, 12; 2011, N 8, 9; 2012, N 11), следующие изменения:
1) раздел 1 дополнить новыми пунктами 1.7-1.8 следующего содержания:
"1.7. Фонд оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных учреждений Республики Адыгея формируется исходя из объема средств, поступающих из республиканского бюджета Республики Адыгея, и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.
1.8. Фонд оплаты труда работников государственных казенных учреждений Республики Адыгея формируется исходя из объема соответствующих лимитов бюджетных обязательств республиканского бюджета Республики Адыгея.";
2) в разделе 2:
а) пункт 2.3 изложить в следующей редакции:
"2.3. Выплаты компенсационного характера устанавливаются к окладам (должностным окладам), ставкам заработной платы работников учреждений по соответствующим профессиональным квалификационным группам в процентах к окладам (должностным окладам), ставкам заработной платы или в абсолютных величинах, если иное не установлено федеральным законодательством и законодательством Республики Адыгея.";
б) дополнить новым пунктом 2.3.1 следующего содержания:
"2.3.1. Размеры и условия осуществления работникам учреждений выплат стимулирующего характера устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами с учетом разрабатываемых в учреждении показателей и критериев оценки эффективности труда работников учреждений.";
3) в разделе 4:
а) в пункте 4.2:
- исключить слова "(за исключением учителей)";
- цифры "0,10" заменить цифрами "0,5", цифры "0,15" заменить цифрами "1,0";
- признать утратившими силу абзацы:
"Размеры повышающего коэффициента для учителей:
1) при наличии первой квалификационной категории - не более 0,25;
2) при наличии высшей квалификационной категории - не более 0,50.";
б) в пункте 4.10:
- исключить слова "(за исключением учителей)";
- цифры "0,05" заменить цифрами "0,1", цифры "0,10" заменить цифрами "0,2", цифры "0,15" заменить цифрами "0,3";
- признать утратившими силу абзацы:
"Повышающий коэффициент к ставке заработной платы учителей за стаж педагогической работы устанавливается в размерах:
1) при выслуге от 5 до 10 лет - не более 0,10;
2) при выслуге от 10 до 20 лет - не более 0,20;
3) при выслуге свыше 20 лет - не более 0,30.";
в) дополнить новым пунктом 4.13 следующего содержания:
"4.13. Средства на оплату труда, формируемые за счет бюджетных ассигнований республиканского бюджета Республики Адыгея, могут направляться государственным казенным учреждением Республики Адыгея на выплаты стимулирующего характера.";
4) в разделе 5:
а) в пункте 5.1 исключить слова ", установленных настоящим разделом Положения";
б) пункт 5.2 изложить в следующей редакции:
"5.2. Размер должностного оклада руководителя учреждения определяется трудовым договором.";
в) пункт 5.3 признать утратившим силу;
г) пункты 5.4-5.5 изложить в следующей редакции:
"5.4. Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя учреждения и средней заработной платы работников учреждения устанавливается Министерством образования и науки Республики Адыгея в кратности от 1 до 4.
5.5. При определении должностного оклада руководителя учреждения учитываются группа по оплате его труда, определяемая на основе объемных показателей согласно приложению N 6 к настоящему Положению, и критерии, устанавливаемые Министерством образования и науки Республики Адыгея.";
д) пункт 5.8 изложить в следующей редакции:
"5.8. Виды, размеры выплат стимулирующего характера руководителю учреждения, перечень показателей эффективности работы руководителя учреждения устанавливаются Министерством образования и науки Республики Адыгея.";
е) дополнить новыми пунктами 5.10-5.11 следующего содержания:
"5.10. В качестве показателя эффективности работы руководителя учреждения по решению Министерства образования и науки Республики Адыгея может быть установлен рост средней заработной платы работников учреждения в отчетном году по сравнению с предшествующим годом без учета повышения размера заработной платы в соответствии с федеральным законодательством и (или) решениями Кабинета Министров Республики Адыгея.
5.11. Министерство образования и науки Республики Адыгея вправе устанавливать предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда учреждений, а также примерный перечень должностей, относимых к административно-управленческому персоналу.".
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования, за исключением абзацев "а", "б" подпункта 3 пункта 1 настоящего постановления, вступающих в силу с 1 апреля 2013 года.
Премьер - министр
Республики Адыгея
М. Кумпилов
