Действующий

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПОДДЕРЖКИ НА РАЗВИТИЕ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА РЕСПУБЛИКИ ХАКАСИЯ В 2013 ГОДУ

5. Порядок возврата субсидий в соответствующий бюджет в случае нарушения условий, установленных при их предоставлении


5.1. Минсельхозпрод РХ и Министерство финансов Республики Хакасия осуществляют обязательную проверку соблюдения получателями субсидий условий, целей и порядка предоставления субсидий.

5.2. В случае установления факта несоблюдения получателем субсидии условий, установленных разделом II настоящего Порядка, при их предоставлении, а также в случае установления факта представления получателем субсидии недостоверных сведений, содержащихся в документах, суммы субсидии, неправомерно полученные из республиканского бюджета (за счет средств федерального и (или) республиканского бюджетов), подлежат возврату в соответствующий бюджет в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

5.3. Получатель субсидии также обязан вернуть предоставленные субсидии в следующих случаях:

а) несоблюдение получателем субсидии условий соглашения о предоставлении субсидий, заключенного с Минсельхозпродом РХ;

б) отчуждение в течение трех лет с момента приобретения техники и (или) оборудования, на покупку которых предоставлена субсидия, - при предоставлении субсидий, предусмотренных пунктами 6.2.1, 6.24, 6.25 раздела II настоящего Порядка;

в) отчуждение или забой в течение трех лет с момента приобретения животных, на покупку которых предоставлена субсидия (за исключением случаев вынужденной выбраковки), - при предоставлении субсидий, предусмотренных пунктами 6.6.1, 6.7.2, 6.8.3, 6.9.3 раздела II настоящего Порядка;

г) неподтверждение в установленный настоящим Порядком срок целевого использования субсидии - при предоставлении субсидий, предусмотренных пунктами 6.2.1, 6.2.2, 6.6.4, 6.10.1, 6.10.2, 6.11, 6.13, 6.14, 6.15, 6.16, 6.19, 6.20, 6.21, 6.23, 6.24, 6.25, 6.26 раздела II настоящего Порядка;

д) прерывание студентом процесса обучения в высшем (среднем) образовательном учреждении более чем на два года или исключение студента из высшего (среднего) образовательного учреждения, или незаключение трудового договора со специалистом в течение двух месяцев с момента окончания высшего (среднего) образовательного учреждения, или расторжение трудового договора со специалистом до истечения пяти лет с момента окончания высшего (среднего) образовательного учреждения (за исключением случаев расторжения трудового договора по основаниям, предусмотренным статьей 83 Трудового кодекса Российской Федерации, а также в случае перевода или трудоустройства специалиста у другого сельскохозяйственного товаропроизводителя или перехода на выборную работу (должность)) - при предоставлении субсидий, предусмотренных пунктом 6.5.1 раздела II настоящего Порядка;

е) прерывание процесса обучения работника в высшем образовательном учреждении более чем на два года или исключение работника из высшего образовательного учреждения, или переход специалиста или рабочего на работу, не связанную с сельскохозяйственным производством, или расторжение с работником трудового договора (за исключением случаев расторжения трудового договора по основаниям, предусмотренным статьей 83 Трудового кодекса Российской Федерации, а также в случае перевода или трудоустройства работника у другого сельскохозяйственного товаропроизводителя или перехода на выборную работу (должность)) - при предоставлении субсидий, предусмотренных пунктом 6.5.2 раздела II настоящего Порядка;

ж) расторжение трудового договора со специалистом до истечения пяти лет с момента его заключения (за исключением случаев расторжения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктами 1 и 2 статьи 81, статьей 83 Трудового кодекса Российской Федерации, а также в случае перевода или трудоустройства специалиста в другой организации агропромышленного комплекса или перехода на выборную работу (должность)) - при предоставлении субсидий, предусмотренных пунктом 6.5.3 раздела II настоящего Порядка;

з) расторжение трудового договора с молодым специалистом до истечения пяти лет с момента его заключения (за исключением случаев расторжения трудового договора по основаниям, предусмотренным статьей 83 Трудового кодекса Российской Федерации, а также в случае перевода или трудоустройства специалиста в другой организации агропромышленного комплекса или перехода на выборную работу (должность)) - при предоставлении субсидий, предусмотренных пунктом 6.5.4 раздела II настоящего Порядка.

5.3. Минсельхозпрод РХ в течение 15 рабочих дней с момента установления случаев, указанных в пункте 5.2 раздела II настоящего Порядка, письменно уведомляет получателя субсидии о необходимости возврата полученной суммы (части суммы) субсидии с указанием реквизитов счета для перечисления денежных средств.

5.4. Получатель субсидии в течение 15 рабочих дней с момента получения уведомления обязан произвести возврат указанной в уведомлении суммы субсидии.

5.5. Возврат предоставленных сумм субсидий производится получателем субсидии в добровольном порядке, а в случае отказа от добровольного возврата указанной в уведомлении суммы субсидии или возврата ее не в полном объеме - в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.