1.1. Настоящий Порядок организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет (далее - Порядок) определяет условия организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации (далее - профессиональное обучение) женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет (далее - женщины) и регулирует отношения между:
- областными государственными казенными учреждениями центрами занятости (далее - центры занятости);
- женщинами, обратившимися в центры занятости за содействием в организации профессионального обучения с целью последующего трудоустройства;
- работодателями, осуществляющими трудоустройство женщин после окончания профессионального обучения (далее - работодатели);
- образовательными учреждениями и организациями, имеющими соответствующую лицензию на право осуществления образовательной деятельности (далее - учебные заведения).
1.2. Профессиональное обучение женщин организуется центрами занятости в соответствии с Законом Российской Федерации от 19.04.91 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" и отраслевой целевой программой "Содействие занятости населения Астраханской области на 2011- 2013 годы", утвержденной постановлением Правительства Астраханской области от 21.07.2010 N 311-П" (далее - Программа).
1.3. Агентство по занятости населения Астраханской области (далее - агентство) является главным распорядителем средств бюджета Астраханской области, предусмотренных на профессиональное обучение женщин.
1.4. Профессиональное обучение должно быть завершено до выхода женщины из отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
1.5. Профессиональное обучение женщин проводится под конкретные рабочие места, предоставляемые работодателями, и реализуется для каждой женщины не более одного раза в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.