Действующий

О порядке формирования и использования резерва управленческих кадров Республики Ингушетия (с изменениями на 21 июля 2023 года)



1. Общие положения


1.1. Резерв управленческих кадров Республики Ингушетия (далее - Резерв) формируется для замещения вакантных государственных должностей Республики Ингушетия, должностей государственной гражданской службы Республики Ингушетия категории "руководители" высшей, главной и ведущей групп, а также должностей руководителей государственных учреждений (далее - управленческие должности) гражданами Российской Федерации, обладающими необходимыми профессиональными и личностными качествами и состоящими в кадровом резерве государственных органов.


Резерв формируется для замещения управленческих должностей по следующим категориям: "высший уровень" (до 50 лет), "базовый уровень" (до 45 лет) и "перспективный уровень" (до 35 лет).


(п. 1.1 в ред. Указа Главы Республики Ингушетия от 17.06.2021 N 102)


1.2. Утратил силу. - Указ Главы Республики Ингушетия от 17.06.2021 N 102.


1.2.1. Лица, включенные в соответствующем порядке в Резерв категорий базового и перспективного уровней, по решению представителя нанимателя могут быть назначены на вакантные управленческие должности.


(п. 1.2.1 введен Указом Главы Республики Ингушетия от 06.03.2017 N 46; в ред. Указа Главы Республики Ингушетия от 17.06.2021 N 102)


1.3. Номенклатура должностей, на которые формируется Резерв:


а) руководители исполнительных органов государственной власти Республики Ингушетия, назначаемые на должности (освобождаемые от должности) Главой Республики Ингушетия;


б) заместители руководителей исполнительных органов государственной власти Республики Ингушетия, назначаемые на должности (освобождаемые от должности) Правительством Республики Ингушетия;


в) руководители государственных учреждений Республики Ингушетия;


г) руководители и их заместители структурных подразделений в структуре Администрации Главы и Правительства Республики Ингушетия.


(п. 1.3 в ред. Указа Главы Республики Ингушетия от 17.06.2021 N 102)


1.4. Формирование Резерва осуществляется Комиссией при Главе Республики Ингушетия по вопросам государственной службы и резерва управленческих кадров (далее - Комиссия) и утверждается в установленном порядке.


(в ред. Указов Главы Республики Ингушетия от 17.06.2021 N 102, от 21.07.2023 N 119)