5.1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу гражданского служащего за особые условия гражданской службы устанавливается в пределах выделенного на эти цели фонда оплаты труда на текущий финансовый год, по приказу Депветеринарии, с учетом профессиональной подготовки, опыта работы по специальности и занимаемой должности в следующих размерах:
(в ред. Приказа Депветеринарии края от 13.09.2018 N 42)
а) по высшей группе должностей гражданской службы - от 150 до 200 процентов должностного оклада;
б) по главной группе должностей гражданской службы - от 120 до 150 процентов должностного оклада;
в) по ведущей группе должностей гражданской службы - от 90 до 120 процентов должностного оклада;
г) по старшей группе должностей гражданской службы - от 60 до 90 процентов должностного оклада;
д) по младшей группе должностей гражданской службы - до 60 процентов должностного оклада.
5.2. При принятии решения об установлении гражданскому служащему конкретного размера ежемесячной надбавки, а также ее изменении учитываются:
а) категория и группа должности государственной гражданской службы Краснодарского края, замещаемой специалистом, присвоенный ему классный чин, стаж гражданской службы и стаж (опыт) работы по специальности;
б) качественное исполнение должностных обязанностей, в том числе в условиях, отклоняющихся от нормальных, объем и сложность выполняемой работы, срочность и неотложность поручений, профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей.
5.3. Основанием для установления и изменения размера надбавок гражданским служащим является приказ руководителя Депветеринарии, изданный на основании письменных представлений заместителей руководителя Депветеринарии для руководителей структурных подразделений Депветеринарии, кроме руководителей структурных подразделений и гражданских служащих Депветеринарии, находящихся в прямом подчинении руководителя Депветеринарии, руководителей структурных подразделений Депветеринарии для других гражданских служащих Депветеринарии.
(в ред. Приказа Депветеринарии края от 13.09.2018 N 42)