47. Для создания положительного делового имиджа и в соответствии с Федеральном законом гражданские служащие обязаны соблюдать требования к служебному поведению, а также им необходимо иметь опрятный внешний вид, придерживаться делового стиля в одежде и норм делового этикета.
На службе в министерстве недопустимо использование ненормативной и жаргонной лексики, нахождение в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения.
48. При изменении анкетно-биографических данных (фамилии, имени, отчества, паспорта, адреса проживания, семейного положения, образования и других данных, используемых в соответствии с законодательством кадровой службой) гражданский служащий обязан своевременно сообщить об этом в кадровую службу.
49. При освобождении от замещаемой должности гражданской службы в день увольнения с гражданской службы гражданскому служащему необходимо:
1) передать непосредственному руководителю всю документацию, принадлежащую министерству, находящуюся в его распоряжении. Факт передачи и приема должен быть оформлен документально в соответствии с законодательством;
2) сдать в кадровую службу служебное удостоверение.
50. Гражданские служащие несут персональную ответственность за нарушение настоящего служебного распорядка в соответствии с законодательством.
51. Отношения, не урегулированные настоящим служебным распорядком, регулируются в соответствии с законодательством.
Министр жилищной политики,
энергетики и транспорта
Иркутской области
И.Н.НОСКОВ
Утверждены
приказом министерства жилищной политики,
энергетики и транспорта Иркутской области
от 3 февраля 2015 года N 4-мпр