14. Должностные оклады работников, занимающих должности научных сотрудников в государственных учреждениях культуры и искусства, квалификационные характеристики которых утверждены Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 30.03.2011 N 251н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих", раздел "Квалификационные характеристики должностей работников культуры, искусства и кинематографии", устанавливаются в следующих размерах:
Наименование должности | Должностной оклад, рублей |
Специалисты | |
Научный сотрудник библиотеки: | |
Главный научный сотрудник библиотеки | 11524 |
Старший научный сотрудник библиотеки | 10230 |
Научный сотрудник библиотеки | 9931 |
Младший научный сотрудник библиотеки | 9648 |
Научный сотрудник музея: | |
Главный научный сотрудник музея | 11524 |
Старший научный сотрудник музея | 10230 |
Научный сотрудник музея | 9931 |
Младший научный сотрудник музея | 9648 |
(таблица в ред. Постановления Правительства Тверской области от 30.10.2024 N 487-пп)
(п. 14 в ред. Постановления Правительства Тверской области от 07.10.2020 N 454-пп)
15. В зависимости от условий труда работникам устанавливаются следующие компенсационные выплаты:
а) надбавка за работу в сельской местности;
б) надбавка работникам - молодым специалистам;
(в ред. Постановления Правительства Тверской области от 01.12.2023 N 523-пп)
в) доплата за совмещение профессий (должностей);
г) доплата за расширение зон обслуживания;
д) доплата за увеличение объема работы или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника (рабочего) без освобождения от работы, определенной трудовым договором;
е) доплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни;
ж) доплата за сверхурочную работу.
Порядок и условия установления компенсационных выплат указаны в разделе VIII настоящего Положения.