ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ АЛТАЙ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 12 сентября 2017 года N 224
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ АЛТАЙ ОТ 5 АВГУСТА 2011 ГОДА N 192
Правительство Республики Алтай постановляет:
1. Внести в постановление Правительства Республики Алтай от 5 августа 2011 года N 192 "О структуре, предельной численности и фонде оплаты труда работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Алтай" (Сборник законодательства Республики Алтай, 2011, N 80(86); 2012, N 85(91), N 95(101); 2014, N 108(114), N 113(119); 2015, N 124(130); 2016, N 137 (143); официальный портал Республики Алтай в сети "Интернет": www.altai-republic.ru, 2017, 13 января) следующие изменения:
1) дополнить пунктом 2.1 следующего содержания:
"2.1. Утвердить прилагаемое Положение об условиях оплаты труда директора, заместителей директора и главного бухгалтера Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Алтай.";
2) в абзаце третьем пункта 3 слова "2017 год в сумме 17437,0 тысячи рублей" заменить словами "2018 год в сумме 18772,6 тысячи рублей";
3) в Порядке формирования фонда оплаты труда работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Алтай, утвержденном указанным Постановлением:
а) пункт 3 изложить в следующей редакции:
"3. ФОТ директора формируется, исходя из денежного вознаграждения и дополнительных выплат, установленных Положением об условиях оплаты труда директора, заместителей директора и главного бухгалтера Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Алтай, утвержденным настоящим Постановлением.";
б) в абзаце третьем приложения к указанному Порядку цифры "0,5" заменить цифрой "1";
4) дополнить Положением об условиях оплаты труда директора, заместителей директора и главного бухгалтера Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Алтай следующего содержания:
"Утверждено
Постановлением
Правительства Республики Алтай
от 5 августа 2011 года N 192
Положение об условиях оплаты труда директора, заместителей директора и главного бухгалтера Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Алтай
1. Настоящее Положение об условиях оплаты труда директора, заместителей директора и главного бухгалтера Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Алтай (далее - Положение) устанавливает условия оплаты труда директора, заместителей директора и начальника отдела - главного бухгалтера (далее - главного бухгалтера) Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Алтай (далее - Территориальный фонд), а также предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы директора, заместителей директора и главного бухгалтера Территориального фонда и среднемесячной заработной платы работников Территориального фонда (без учета заработной платы директора, заместителей директора и главного бухгалтера).
2. Оплата труда директора Территориального фонда производится в виде денежного вознаграждения и дополнительных выплат.
3. Денежное вознаграждение и дополнительные выплаты директора Территориального фонда определяются трудовым договором в размерах, равным размерам денежного вознаграждения и дополнительных выплат, устанавливаемых министру Республики Алтай в соответствии с Законом Республики Алтай от 14 мая 2008 года N 49-РЗ "О государственных должностях Республики Алтай".
4. На денежное вознаграждение и дополнительные выплаты директора Территориального фонда начисляется районный коэффициент в порядке, установленном федеральным законодательством.
5. К директору Территориального фонда могут применяться поощрения и награждения, предусмотренные для лиц, замещающих государственные должности Республики Алтай, в соответствии с Законом Республики Алтай от 14 мая 2008 года N 49-РЗ "О государственных должностях Республики Алтай".
6. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы директора Территориального фонда, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников Территориального фонда (без учета заработной платы директора, заместителей директора и главного бухгалтера) устанавливается в кратности 6.
7. Оплата труда заместителей директора и главного бухгалтера Территориального фонда состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
8. Должностные оклады заместителям директора и главному бухгалтеру Территориального фонда устанавливаются в размерах, равным размерам должностных окладов государственных гражданских служащих Республики Алтай, установленным Указом Главы Республики Алтай, Председателя Правительства Республики Алтай от 14 ноября 2006 года N 226-у "О денежном содержании государственных гражданских служащих Республики Алтай", исходя из Соотношения должностей руководителей (за исключением директора) и специалистов Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Алтай и должностей государственной гражданской службы Республики Алтай в исполнительных органах государственной власти Республики Алтай согласно приложению к Порядку формирования фонда оплаты труда работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Алтай, утвержденному настоящим Постановлением.
9. Заместителям директора и главному бухгалтеру Территориального фонда устанавливаются следующие выплаты стимулирующего и компенсационного характера:
ежемесячная надбавка за высокую квалификацию;
ежемесячная надбавка за выслугу лет;
ежемесячная надбавка за особые условия и специальный режим работы;
ежемесячное денежное поощрение;
единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь;
премия за выполнение особо важных и сложных заданий;
выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент). Районный коэффициент начисляется в размерах и порядке, установленных федеральным законодательством.
10. Размеры и порядок выплат стимулирующего и компенсационного характера, указанных в пункте 9 настоящего Положения, устанавливаются системой оплаты труда работников Территориального фонда, утверждаемой локальным нормативным актом Территориального фонда, в соответствии с трудовым законодательством.
11. Заместителям директора и главному бухгалтеру Территориального фонда помимо выплат, предусмотренных пунктами 7 - 9 настоящего Положения, могут выплачиваться единовременные выплаты к праздничным и юбилейным датам при наличии экономии фонда оплаты труда в размерах и порядке, установленных системой оплаты труда работников Территориального фонда, утверждаемой локальным нормативным актом Территориального фонда в соответствии с трудовым законодательством.
12. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы заместителей директора и главного бухгалтера Территориального фонда, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников Территориального фонда (без учета заработной платы директора, заместителей директора и главного бухгалтера) устанавливается в кратности 5.
13. Соотношение среднемесячной заработной платы директора, заместителей директора и главного бухгалтера Территориального фонда и среднемесячной заработной платы работников Территориального фонда, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения, рассчитывается за календарный год. Соотношение среднемесячной заработной платы директора, заместителей директора и главного бухгалтера Территориального фонда и среднемесячной заработной платы работников Территориального фонда (без учета заработной платы директора, заместителей директора и главного бухгалтера) определяется путем деления среднемесячной заработной платы директора, заместителей директора и главного бухгалтера на среднемесячную заработную плату работников этого фонда. Определение среднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 года N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы".
14. Размеры должностных окладов директора, заместителей директора и главного бухгалтера Территориального фонда увеличиваются (индексируются) в размерах и сроки, предусмотренные нормативными правовыми актами Республики Алтай для лиц, замещающих государственные должности Республики Алтай, и государственных гражданских служащих Республики Алтай.".
2. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования, за исключением пунктов 6 и 12 Положения об условиях оплаты труда директора, заместителей директора и главного бухгалтера Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Алтай, действие которых распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 года.
3. Установить, что положения настоящего Постановления применяются при формировании расходов на обеспечение выполнения Территориальным фондом обязательного медицинского страхования Республики Алтай своих функций, начиная с 1 января 2018 года.
Глава Республики Алтай,
Председатель Правительства
Республики Алтай
А.В.БЕРДНИКОВ