Действующий

Об утверждении примерного должностного регламента государственного гражданского служащего Костромской области (с изменениями на 22 июля 2024 года)


                         Раздел I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ


    1.       Должность       государственной       гражданской       службы

_________________________________________<1> (далее - должность гражданской

службы) относится к __________________ группе должностей гражданской службы

категории "______________________________"<2>.

    --------------------------------

    <1> указывается наименование должности гражданской службы;

    <2> указываются  группа  и  категория,  к  которым  относится должность

гражданской  службы  в  соответствии  с Реестром должностей государственной

гражданской  службы  Костромской  области  (далее  -  Реестр), утвержденным

должностей государственной гражданской службы Костромской области";


    Регистрационный номер (код) должности ____________<3>.

    --------------------------------

    <3> указывается код должности в соответствии с Реестром;


    2.  Область  профессиональной  служебной  деятельности государственного

гражданского служащего (далее - гражданский служащий): ____________________

_______________________________________________________________________<4>.

    --------------------------------

    <4>   указывается  в  соответствии  со  справочником   квалификационных

требований к специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным группам

специальностей и направлений подготовки), профессиональному уровню, которые

необходимы  для  замещения  должностей государственной гражданской службы с

учетом    области    и   вида   профессиональной   служебной   деятельности

государственных  гражданских  служащих (далее - справочник), опубликованным

на  официальном  сайте  Министерства  труда  и социальной защиты Российской

Федерации (https://mintrud.gov./ministry/programms/gossluzhba/16/l);


    3.  Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего:

___________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________<5>.