АДМИНИСТРАЦИЯ КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 26 июня 2017 года N 249-а


Об утверждении примерного должностного регламента государственного гражданского служащего Костромской области

(с изменениями на 22 июля 2024 года)

(в ред. постановлений администрации Костромской области от 05.06.2018 N 235-а, от 28.01.2019 N 29-а, от 15.02.2021 N 44-а, от 12.07.2021 N 304-а, от 25.07.2022 N 359-а, от 06.03.2023 N 68-а, от 22.07.2024 N 257-а)




В соответствии с частью 5 статьи 47 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 11 августа 2016 года N 403 "Об Основных направлениях развития государственной гражданской службы Российской Федерации на 2016-2018 годы", распоряжением губернатора Костромской области от 15 декабря 2016 года N 855-р "Об утверждении кадровой стратегии исполнительных органов государственной власти Костромской области на 2017-2018 годы" администрация Костромской области постановляет:


1. Утвердить прилагаемый примерный должностной регламент государственного гражданского служащего Костромской области.


2. Руководителям подразделений аппарата администрации Костромской области привести должностные регламенты государственных гражданских служащих соответствующих подразделений аппарата администрации Костромской области в соответствие с примерным должностным регламентом государственного гражданского служащего Костромской области и представить их на утверждение губернатору Костромской области.


(в ред. постановления администрации Костромской области от 06.03.2023 N 68-а)


3. Управлению государственной службы и кадровой работы администрации Костромской области:


1) привести должностные регламенты руководителей исполнительных органов Костромской области в соответствие с примерным должностным регламентом государственного гражданского служащего Костромской области и представить их на утверждение губернатору Костромской области;


(в ред. постановления администрации Костромской области от 25.07.2022 N 359-а)


2) обеспечить своевременное ознакомление государственных гражданских служащих аппарата администрации Костромской области и руководителей исполнительных органов Костромской области с утвержденными должностными регламентами, приобщив копии должностных регламентов к личным делам государственных гражданских служащих Костромской области;


(в ред. постановления администрации Костромской области от 25.07.2022 N 359-а)


3) осуществлять методическое сопровождение исполнительных органов Костромской области по вопросам разработки и утверждения должностных регламентов государственных гражданских служащих исполнительных органов Костромской области.


(в ред. постановления администрации Костромской области от 25.07.2022 N 359-а)


4. Руководителям исполнительных органов Костромской области:


(в ред. постановления администрации Костромской области от 25.07.2022 N 359-а)


1) привести должностные регламенты государственных гражданских служащих Костромской области, замещающих должности государственной гражданской службы Костромской области в исполнительных органах Костромской области, в соответствие с примерным должностным регламентом, указанным в пункте 1 настоящего постановления;


(в ред. постановления администрации Костромской области от 25.07.2022 N 359-а)


2) обеспечить своевременное ознакомление государственных гражданских служащих Костромской области, замещающих должности государственной гражданской службы Костромской области в исполнительных органах Костромской области, с утвержденными должностными регламентами и приобщение копий должностных регламентов к личным делам государственных гражданских служащих Костромской области.


(в ред. постановления администрации Костромской области от 25.07.2022 N 359-а)


4.1. Должностные регламенты государственных гражданских служащих структурных подразделений исполнительных органов Костромской области разрабатываются руководителями структурных подразделений исполнительных органов Костромской области в соответствии с примерным должностным регламентом государственного гражданского служащего Костромской области и представляются на утверждение руководителю исполнительного органа Костромской области.


(п. 4.1 введен постановлением администрации Костромской области от 06.03.2023 N 68-а)


4.2. Экспертизу проектов должностных регламентов государственных гражданских служащих структурных подразделений исполнительных органов Костромской области и методическое сопровождение при определении квалификационных требований к уровню профессионального образования, стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, профессиональному уровню, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя - к специальности, направлению подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки, проводит кадровая служба исполнительного органа Костромской области.


(п. 4.2 введен постановлением администрации Костромской области от 06.03.2023 N 68-а)


4.3. В целях соблюдения единых подходов к установлению квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки, профессиональному уровню, устанавливаемому в зависимости от категории и группы должностей государственной гражданской службы, области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих в аппарате администрации Костромской области, исполнительных органах Костромской области, проводятся заседания рабочих групп по совершенствованию квалификационных требований к должностям государственной гражданской службы Костромской области.


Положение о рабочей группе по совершенствованию квалификационных требований к должностям государственной гражданской службы Костромской области утверждается распоряжением губернатора Костромской области.


(п. 4.3 введен постановлением администрации Костромской области от 06.03.2023 N 68-а)


5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя губернатора Костромской области.


(в ред. постановления администрации Костромской области от 15.02.2021 N 44-а)


6. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.



Губернатор
Костромской области
С.СИТНИКОВ



Приложение



Утвержден
постановлением
администрации
Костромской области
от 26 июня 2017 г. N 249-а


(в ред. постановлений администрации Костромской области от 05.06.2018 N 235-а, от 28.01.2019 N 29-а, от 12.07.2021 N 304-а, от 25.07.2022 N 359-а, от 06.03.2023 N 68-а, от 22.07.2024 N 257-а)



ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ

ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО,



замещающего должность _____________________________________________________

                (наименование должности государственной гражданской службы)


                         Раздел I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ


    1.       Должность       государственной       гражданской       службы

_________________________________________<1> (далее - должность гражданской

службы) относится к __________________ группе должностей гражданской службы

категории "______________________________"<2>.

    --------------------------------

    <1> указывается наименование должности гражданской службы;

    <2> указываются  группа  и  категория,  к  которым  относится должность

гражданской  службы  в  соответствии  с Реестром должностей государственной

гражданской  службы  Костромской  области  (далее  -  Реестр), утвержденным

должностей государственной гражданской службы Костромской области";


    Регистрационный номер (код) должности ____________<3>.

    --------------------------------

    <3> указывается код должности в соответствии с Реестром;


    2.  Область  профессиональной  служебной  деятельности государственного

гражданского служащего (далее - гражданский служащий): ____________________

_______________________________________________________________________<4>.

    --------------------------------

    <4>   указывается  в  соответствии  со  справочником   квалификационных

требований к специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным группам

специальностей и направлений подготовки), профессиональному уровню, которые

необходимы  для  замещения  должностей государственной гражданской службы с

учетом    области    и   вида   профессиональной   служебной   деятельности

государственных  гражданских  служащих (далее - справочник), опубликованным

на  официальном  сайте  Министерства  труда  и социальной защиты Российской

Федерации (https://mintrud.gov./ministry/programms/gossluzhba/16/l);


    3.  Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего:

___________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________<5>.

    --------------------------------

    <5>  указывается  в  соответствии  со  справочником,  опубликованным на

официальном   сайте  Министерства  труда  и  социальной  защиты  Российской

Федерации (https://mintrud.gov.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1);


    4.   Назначение   и   освобождение   от  должности  гражданской  службы

осуществляется ________________________________________________________<6>.

    --------------------------------

    <6>  указывается наименование вышестоящей должности гражданской службы,

замещаемой лицом, которое уполномочено назначать и освобождать гражданского

служащего от должности гражданской службы;


    5.  Гражданский  служащий,  замещающий  должность  гражданской  службы,

непосредственно подчиняется ____________________________________________<7>

либо  лицу,  исполняющему его обязанности. Гражданский служащий, замещающий

должность гражданской службы, также подчиняется ___________________________

_______________________________________________________________________<8>.

    --------------------------------

    <7>  указывается  наименование  должности государственного служащего, у

которого в непосредственном подчинении находится гражданский служащий;

    <8>      указывается      наименование      иной(ых)      должности(ей)

государственного(ых)  служащего(их),  в подчинении у которого(ых) находится

гражданский служащий;


    6. В период временного отсутствия __________________________________<9>

исполнение его должностных обязанностей возлагается на другого гражданского

служащего, замещающего должность _____________________________________<10>.

    --------------------------------

    <9> указывается наименование должности гражданской службы;

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»