7.1. Институт финансирует подготовку и повышение квалификации сотрудников Института через:
- аспирантуру;
- докторантуру;
- соискательство;
- научные стажировки, в том числе за рубежом;
- творческие отпуска.
Институт оплачивает расходы, связанные с повышением квалификации сотрудников института.
7.2. Институт направляет в аспирантуру, докторантуру, на различные формы повышения квалификации сотрудников Института по их заявлению на имя директора Института и решению Ученого совета согласно утвержденному плану подготовки кадров.
7.3. Порядок направления в аспирантуру, докторантуру, на различные формы повышения квалификации, права и обязанности, порядок отзыва аспирантов, докторантов, соискателей, условия предоставления отпусков, условия перевода на должности для завершения работ над диссертациями утверждаются директором Института в соответствии с действующим законодательством.
7.4. Финансирование повышения квалификации научных сотрудников осуществляется за счет средств Института и средств, выделяемых Правительством Республики Тыва (учредителем).