Действующий

О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства в организациях, подведомственных исполнительным органам Мурманской области и органам местного самоуправления (с изменениями на 30 мая 2022 года)



Статья 6. Порядок оформления результатов проверки


1. По результатам проверки должностными лицами уполномоченного органа составляется акт проверки, в котором указываются:


1) дата и место составления акта проверки;


2) наименование уполномоченного органа, осуществляющего ведомственный контроль;


3) основание проведения проверки (реквизиты ежегодного плана проведения плановых проверок, правового акта уполномоченного органа о проведении проверки);


4) фамилии, имена, отчества и должности лиц, проводивших проверку;


5) сведения о проверенной подведомственной организации (наименование, место нахождения, фамилия, имя и отчество руководителя);


6) даты начала и окончания, место проведения проверки;


7) выявленные нарушения с указанием нормативных правовых актов или иных документов, требования которых были нарушены, предложения по их устранению, сведения о сроке, определяемом для устранения выявленных нарушений. Если в ходе проверки нарушений не выявлено, в акте проверки делается запись об их отсутствии;


8) сведения об ознакомлении или отказе в ознакомлении с актом проверки руководителя либо уполномоченного им должностного лица подведомственной организации;


9) подписи должностных лиц уполномоченного органа, проводивших проверку.


К акту проверки прилагаются имеющиеся документы, связанные с результатами проверки, или их копии.


2. Акт проверки в течение пяти рабочих дней после ее завершения оформляется в двух экземплярах и утверждается руководителем уполномоченного органа. Экземпляр акта вручается руководителю или иному уполномоченному представителю подведомственной организации под расписку либо направляется заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении или иным способом, позволяющим достоверно установить вручение указанного документа.


3. В случае несогласия с актом проверки руководитель подведомственной организации вправе представить в уполномоченный орган в течение пяти рабочих дней с даты получения акта проверки оформленные в письменной форме возражения в отношении акта проверки в целом или его отдельных положений.


4. Возражения, указанные в пункте 3 настоящей статьи, рассматриваются руководителем уполномоченного органа в течение 10 рабочих дней с даты их поступления.