3.1. Размеры окладов (должностных окладов) работников устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ:
Профессиональная квалификационная группа | рублей |
ПКГ медицинских и фармацевтических работников: | |
Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня | 2 930 |
Средний медицинский и фармацевтический персонал | 3 275 |
Врачи и провизоры | 4 959 |
3.2. К окладу по соответствующим ПКГ на определенный период времени в течение соответствующего календарного года и с учетом обеспечения финансовыми средствами, кроме повышающего коэффициента к окладу по квалификационному уровню, могут быть установлены ниже перечисленные повышающие коэффициенты:
- повышающий коэффициент по квалификационному уровню;
- повышающий коэффициент за квалификационную категорию;
- повышающий коэффициент за ученую степень;
- повышающий коэффициент за почетное звание, профессиональный знак отличия, отраслевой (ведомственный) знак отличия;
- повышающий коэффициент за выслугу лет;
- повышающий коэффициент по структурному подразделению;
- персональный повышающий коэффициент к окладу;
- повышающий коэффициент в связи с напряженными и особо тяжелыми условиями труда.
3.3. Размер выплат по повышающему коэффициенту к окладу определяется путем умножения размера оклада работника на повышающий коэффициент.
Применение всех повышающих коэффициентов к окладу не образует новый оклад и не учитывается при начислении компенсационных выплат.
3.4. Размеры повышающих коэффициентов к окладу по квалификационному уровню устанавливаются всем работникам учреждения в зависимости от отнесения должности к квалификационному уровню ПКГ: