ГУБЕРНАТОР ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23 мая 2017 года N 145
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА ОБЛАСТИ ОТ 11 АПРЕЛЯ 2016 ГОДА N 3
Постановляю:
1. Внести в постановление Губернатора области от 11 апреля 2016 года N 3 "О конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы области категории "руководители" высшей группы, а также вакантных должностей государственной гражданской службы области в Правительстве области" следующие изменения:
1.1. В Положении о порядке работы конкурсных комиссий по замещению вакантных должностей государственной гражданской службы области категории "руководители" высшей группы, а также вакантных должностей государственной гражданской службы области в Правительстве области (приложение 3), утвержденном указанным постановлением:
пункт 3.1 изложить в следующей редакции:
"3.1. Заседание конкурсной комиссии проводится при подведении итогов второго этапа конкурса с приглашением кандидатов.";
в пункте 3.3 слова "(при проведении конкурса на замещение должностей государственной гражданской службы области высшей и главной групп)" исключить;
абзац четвертый пункта 3.5 изложить в следующей редакции:
"признания конкурса несостоявшимся в случаях, предусмотренных пунктом 2.19 Методики проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы области категории "руководители" высшей группы, а также вакантных должностей государственной гражданской службы области в Правительстве области.".
1.2. В Методике проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы области категории "руководители" высшей группы, а также вакантных должностей государственной гражданской службы области в Правительстве области (приложение 4), утвержденной указанным постановлением:
абзац девятый пункта 2.6 изложить в следующей редакции:
"Гражданин Российской Федерации, претендующий на замещение должности государственной гражданской службы области, помимо документов, установленных настоящим пунктом, представляет также сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в соответствии с постановлением Губернатора области от 6 апреля 2015 года N 170 "Об утверждении Положения о предоставлении лицом, замещающим государственную должность области (гражданином при решении вопроса о назначении на государственную должность области), должность государственной гражданской службы области (гражданином, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы области), сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера".";
в пункте 2.14:
в подпункте 2.14.2:
абзац пятый изложить в следующей редакции:
"Результаты выполнения кандидатами каждого из тестов на знание законодательства Российской Федерации и Вологодской области по вопросам государственного устройства, прохождения государственной гражданской службы, противодействия коррупции, на знание государственного языка Российской Федерации - русского языка, на знание законодательства, отражающего специфику деятельности органа исполнительной государственной власти области, оцениваются по 6-балльной шкале, при этом присваивается значение:";
дополнить абзацем следующего содержания:
"Итоговая оценка кандидата по результатам проведения тестирования находится путем сложения баллов, полученных кандидатом по каждому из вышеперечисленных видов тестов, и деления полученной суммы баллов на количество видов тестов, которые указывались в заявке на проведение компьютерного тестирования. Полученное значение баллов округляется до целого числа, при этом, если первый знак после запятой равен пяти и более, то к первому знаку прибавляется единица, если менее пяти, то первый знак остается без изменения.";
в абзаце седьмом подпункта 2.14.4 слова и цифру "по 2-балльной шкале" заменить словами и цифрой "по 3-балльной шкале";
в абзаце шестом подпункта 2.14.5 слова и цифру "по 2-балльной шкале" заменить словами и цифрой "по 3-балльной шкале";
пункт 2.17 изложить в следующей редакции:
"2.17. После завершения всех конкурсных процедур второго этапа конкурса конкурсная комиссия принимает одно из следующих решений:
а) об определении победителя конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы;
б) о признании конкурса несостоявшимся.
Конкурсная комиссия вправе также принять решение, имеющее рекомендательный характер, о включении в кадровый резерв Правительства области кандидата, который не стал победителем конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, но профессиональные и личностные качества которого получили высокую оценку и соответствуют условиям пункта 2.18 настоящей Методики.";
дополнить пунктами 2.18 - 2.19 следующего содержания:
"2.18. Решение, указанное в подпункте "а" пункта 2.17 настоящей Методики, принимается, если кандидат успешно прошел конкурсные процедуры.
Кандидат считается успешно прошедшим конкурсные процедуры, а результаты конкурсных процедур такого кандидата считаются удовлетворительными, если кандидат получил по каждому из примененных методов оценки следующие итоговые оценки (в баллах):
1 балл и более - по результатам тестирования, включающего тесты на знание законодательства Российской Федерации и Вологодской области по вопросам государственного устройства, прохождения государственной гражданской службы, противодействия коррупции, на знание государственного языка Российской Федерации - русского языка, на знание законодательства, отражающего специфику деятельности органа исполнительной государственной власти области и знания в области информационно-телекоммуникационных технологий;
1 балл и более - по результатам индивидуального собеседования;
3 балла и более - по результатам собеседования с членами конкурсной комиссии (интервью);
2 балла и более - по результатам анализа кейсов (решения практических задач).
2.19. Решение, указанное в подпункте "б" пункта 2.17 настоящей Методики, принимается, если:
по результатам конкурсных процедур все кандидаты, участвующие в конкурсе, получили хотя бы по одному из примененных в ходе конкурсных процедур методов оценки следующие итоговые оценки (в баллах):
0 баллов - по результатам тестирования, включающего тесты по вопросам на знание законодательства Российской Федерации и Вологодской области по вопросам государственного устройства, прохождения государственной гражданской службы, противодействия коррупции, на знание государственного языка Российской Федерации - русского языка, на знание законодательства, отражающего специфику деятельности органа исполнительной государственной власти области и знания в области информационно-телекоммуникационных технологий;
0 баллов - по результатам индивидуального собеседования;
2 балла и менее - по результатам собеседования с членами конкурсной комиссии (интервью);
1 балл и менее - по результатам анализа кейсов (решения практических задач);
ни один из кандидатов не набрал большинства голосов от общего числа членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.".
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.
По поручению Губернатора области
первый заместитель
Губернатора области
А.В.КОЛЬЦОВ
