Недействующий

Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги "Содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости" (с изменениями на 10 июля 2018 года)



3.5.8. Принятие решения об оказании заявителю финансовой поддержки или об отказе в оказании заявителю финансовой поддержки


3.5.8.1. Основанием для начала административной процедуры (действия) является подача заявителем соответствующих документов.


3.5.8.2. Уполномоченный специалист центра занятости населения на основании представленных заявителем документов:


копии трудового договора, заключенного заявителем с работодателем в соответствии с выданным направлением на работу в другую местность, заверенную в установленном порядке работодателем, с отметкой о дате и основании его прекращения;


документов, подтверждающих сведения о расходах заявителя (оплата стоимости проезда к месту работы и обратно, суточные расходы за время следования, оплата найма жилого помещения);


принимает решение об оказании либо об отказе в оказании заявителю финансовой поддержки.


3.5.8.3. В случае отказа в оказании финансовой поддержки уполномоченный специалист центра занятости населения сообщает о принятом решении заявителю лично либо в письменной форме (направляет письменное уведомление в течение 2 дней с момента принятия решения) с объяснениями основания отказа (непредставление полного пакета документов, наличие в документах недостоверных сведений, подчисток, приписок, исправлений, повреждений, не позволяющих однозначно истолковать их содержание либо однозначно усматривать их принадлежность заявителю).


3.5.8.4. В случае принятия решения об оказании финансовой поддержки уполномоченный специалист центра занятости населения:


осуществляет формирование соответствующих приказов о:


1) снятии заявителя с учета в качестве безработного;


2) прекращении выплаты пособия по безработице;


3) оказании финансовой поддержки;


представляет приказы на подпись директору центра занятости населения;


проверяет правильность формирования личного дела;


передает приказы уполномоченному специалисту, осуществляющему функцию по назначению, расчету и начислению социальных выплат.