3.6.5.1. Основанием для начала административной процедуры (действия) является выбор заявителем варианта работы.
3.6.5.2. Уполномоченный специалист центра занятости населения осуществляет действия согласно пунктам 3.5.6.2 - 3.5.6.4 административного регламента.
3.6.5.3. Результатом выполнения административной процедуры (действия) является наличие подтверждения либо отказа работодателя в трудоустройстве заявителя.
3.6.5.4. Уполномоченный специалист центра занятости населения фиксирует в программно-техническом комплексе результат административной процедуры.
3.6.5.5. Максимально допустимые сроки осуществления административной процедуры (действия) не должны превышать 5 минут.