16. Государственная услуга предоставляется в следующие сроки:
1) принятие учреждением решения о предоставлении (отказе в предоставлении) ежегодной выплаты осуществляется не позднее 10 рабочих дней со дня представления заявителем (его представителем) заявления о предоставлении ежегодной выплаты (далее - заявление) и необходимых документов;
2) направление заявителю уведомления об отказе в предоставлении ежегодной выплаты осуществляется учреждением не позднее 5 рабочих дней со дня принятия указанного решения;
3) предоставление ежегодной выплаты осуществляется учреждением в течение месяца со дня принятия решения о предоставлении ежегодной выплаты и далее ежегодно, не позднее 30 апреля;
4) принятие учреждением решения о приостановлении предоставления ежегодной выплаты, а также уведомление заявителя о принятом решении с указанием основания приостановления и порядка возобновления предоставления ежегодной выплаты осуществляется учреждением в течение 5 рабочих дней со дня поступления в учреждение информации, указанной в пункте 28 настоящего Административного регламента;
5) принятие учреждением решения о возобновлении (об отказе в возобновлении) предоставления ежегодной выплаты осуществляется в течение 10 рабочих дней со дня обращения заявителя в учреждение с заявлением о возобновлении предоставления ежегодной выплаты и документами, предусмотренными пунктом 98.13 настоящего Административного регламента;
6) уведомление заявителя о принятом решении об отказе в возобновлении предоставления ежегодной выплаты осуществляется учреждением в течение 3 рабочих дней со дня принятия указанного решения;
7) принятие учреждением решения о прекращении предоставления ежегодной выплаты осуществляется в течение 10 рабочих дней со дня получения информации о наступлении обстоятельств, предусмотренных подпунктами 1, 2, 4 пункта 98.27 настоящего Административного регламента, или со дня подачи заявителем заявления об отказе от получения ежегодной выплаты.
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 12.07.2021 N 104-п)
(п. 16 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 05.02.2019 N 22-п)