2.1. В рамках реализации муниципальной программы развития муниципальной службы в городе Тюмени, утвержденной муниципальным правовым актом Администрации города Тюмени, в Администрации города Тюмени ежегодно формируется план дополнительного профессионального образования муниципальных служащих Администрации города Тюмени (далее - План) на очередной календарный год.
2.2. Руководители отраслевых (функциональных), территориальных органов Администрации города Тюмени ежегодно, в срок до 01 марта текущего года, направляют в административный департамент предложения по планированию дополнительного профессионального образования муниципальных служащих возглавляемого органа на очередной календарный год по форме согласно приложению к настоящему Порядку (далее - предложения).
(в ред. распоряжения Администрации города Тюмени от 14.09.2018 N 686)
В предложения не включаются муниципальные служащие, находящиеся в отпусках по беременности и родам, по уходу за ребенком, без сохранения заработной платы и других длительных отпусках продолжительностью полгода и более.
2.3. Административный департамент ежегодно, в срок до 01 апреля текущего года в соответствии с требованиями, установленными пунктом 1.4 настоящего Порядка, а также с учетом предложений руководителей отраслевых (функциональных), территориальных органов Администрации города Тюмени обеспечивает формирование и утверждение приказом руководителя административного департамента Плана на очередной календарный год.
(в ред. распоряжения Администрации города Тюмени от 14.09.2018 N 686)
Копия Плана в течение 10 рабочих дней со дня его утверждения направляется в отраслевые (функциональные), территориальные органы Администрации города Тюмени.
2.4. Административный департамент в соответствии с утвержденным Планом:
а) обеспечивает осуществление закупки на оказание услуг по дополнительному профессиональному образованию в соответствии с законодательством Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд и муниципальными правовыми актами города Тюмени;
б) формирует группы обучающихся (либо перечень муниципальных служащих, обучающихся вне группы);
в) обеспечивает издание приказов руководителя административного департамента о направлении муниципальных служащих на дополнительное профессиональное образование;
(в ред. распоряжений Администрации города Тюмени от 26.07.2019 N 601, от 27.12.2019 N 1130, от 01.07.2021 N 550)
г) осуществляет контроль за планированием и организацией дополнительного профессионального образования муниципальными служащими, а также контроль за выполнением организациями, осуществляющими образовательную деятельность, условий муниципального контракта на оказание услуг по дополнительному профессиональному образованию.
2.5. Руководители отраслевых (функциональных), территориальных органов Администрации города Тюмени: