82. Должностным лицом, ответственным за выполнение настоящей административной процедуры, является начальник отдела надзора и контроля в сфере занятости населения в управлении анализа и контроля министерства.
83. Основанием для принятия мер по результатам проведения проверки является выявление при проведении проверки фактов нарушения законодательства о квотировании рабочих мест для несовершеннолетних граждан в Иркутской области.
84. Принятие мер по результатам проведения проверок на основании акта проверки, содержащего факты нарушений законодательства о квотировании рабочих мест для несовершеннолетних граждан в Иркутской области, включает следующие административные действия:
1) составление и подписание обязательного для исполнения предписания об устранении допущенного нарушения законодательства о квотировании рабочих мест для несовершеннолетних граждан в Иркутской области, содержащего точное (полное) наименование проверяемого лица - адресата предписания, должность, фамилию, инициалы лица, выдавшего предписание, описание мероприятий, которые должны быть исполнены, ссылку на нормативный правовой акт, в соответствии с которым требуемые мероприятия должны выполняться, срок (календарную дату, при необходимости и время), к наступлению которого предписанные мероприятия должны быть выполнены, дату выдачи предписания, особые отметки об отказе представителя получить на руки экземпляр предписания в случае отказа представителя от получения на руки экземпляра обязательного для исполнения предписания (максимальный срок не должен превышать 5 рабочих дней);
(в ред. Приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 31.07.2020 N 43-мпр)
2) выдача обязательного для исполнения предписания об устранении допущенного нарушения законодательства о квотировании рабочих мест для несовершеннолетних граждан в Иркутской области (максимальный срок не должен превышать 2 рабочих дней после дня подписания предписания);
(в ред. Приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 31.07.2020 N 43-мпр)
3) возбуждение дела об административном правонарушении, составление проекта протокола об административном правонарушении - при наличии признаков состава административного правонарушения, предусмотренного статьей 2 Закона N 120-ОЗ (максимальный срок не должен превышать 2 рабочих дней со дня выявления административного правонарушения);
(в ред. Приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 31.07.2020 N 43-мпр)
4) извещение лица (заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении, или с использованием средств факсимильной связи, или по электронной почте), в отношении которого осуществляется возбуждение дела об административном правонарушении, о наличии события административного правонарушения, дате и месте составления протокола об административном правонарушении;
5) представление протокола об административном правонарушении на подпись лица, в отношении которого осуществляется возбуждение дела об административном правонарушении;
6) внесение в протокол об административном правонарушении при отказе лица от подписания соответствующей записи;
7) направление (заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении, или с использованием средств факсимильной связи, или по электронной почте) лицу, в отношении которого возбуждено дело об административном правонарушении, копии протокола об административном правонарушении в течение 3 календарных дней со дня составления такого протокола в случае его неявки;
8) направление заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении протокола об административном правонарушении в суд общей юрисдикции для рассмотрения дела об административном правонарушении;