Действующий

О Порядке взаимодействия по кадровым вопросам исполнительных органов государственной власти Тверской области с государственными унитарными предприятиями Тверской области и государственными учреждениями Тверской области и об утверждении примерной формы трудового договора с руководителем государственного унитарного предприятия Тверской области (с изменениями на 1 декабря 2020 года)



Раздел IV Иные вопросы взаимодействия по кадровым вопросам


17. Отраслевые органы исполнительной власти, утверждающие уставы областных организаций, в трехдневный срок со дня вступления в силу изменений и (или) дополнений в уставы областных организаций представляют заверенные копии указанных изменений и (или) дополнений в управление государственной службы и кадров аппарата Правительства Тверской области.


18. Отраслевые органы исполнительной власти в соответствии с установленной подведомственностью (в случае, если подведомственность не определена, - орган по управлению государственным имуществом):


а) организуют взаимодействие с областными организациями в части представления информации данными организациями о предстоящем отпуске руководителя областной организации, временной нетрудоспособности, ином длительном отсутствии указанного руководителя;


б) обеспечивают ознакомление руководителей учреждений с распорядительными документами о назначении (увольнении) на должность в соответствии с трудовым законодательством;


в) осуществляют проверку достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицом, поступающим на работу на должность руководителя учреждения, и руководителем учреждения, а также сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей лица, поступающего на работу на должность руководителя учреждения, и руководителя учреждения.


19. Руководители областных организаций:


а) в трехдневный срок представляют в отраслевые органы исполнительной власти, орган по управлению государственным имуществом информацию:


о вакансиях на должности руководителей, первых заместителей, заместителей руководителей областных организаций. Информация о вакансиях на должности руководителей, первых заместителей, заместителей руководителей областных организаций одновременно представляется в управление государственной службы и кадров аппарата Правительства Тверской области;


о временной нетрудоспособности и пребывании в отпуске руководителей областных организаций;


об изменениях персональных данных руководителей, первых заместителей, заместителей руководителей областных организаций;


о доходах руководителей по форме 2-НДФЛ;


б) согласовывают предоставление отпуска руководителя унитарного предприятия (при обязательном условии возложения обязанностей руководителя на соответствующее должностное лицо на время отпуска) с отраслевым органом исполнительной власти;


в) согласовывают предоставление отпуска руководителя учреждения (при обязательном условии возложения обязанностей руководителя на соответствующее должностное лицо на время отпуска) с отраслевым органом исполнительной власти;


г) представляют в управление государственной службы и кадров аппарата Правительства Тверской области штатное расписание унитарного предприятия на 1 января календарного года, согласованное органом по управлению государственным имуществом, в дальнейшем - в трехдневный срок со дня изменения штатного расписания унитарного предприятия;