О Порядке взаимодействия по кадровым вопросам исполнительных органов государственной власти Тверской области с государственными унитарными предприятиями Тверской области и государственными учреждениями Тверской области и об утверждении примерной формы трудового договора с руководителем государственного унитарного предприятия Тверской области (с изменениями на 1 декабря 2020 года)

Раздел I Предмет трудового договора

1. Настоящий трудовой договор является договором по основной работе и регулирует отношения между работодателем (Предприятием) и Руководителем, связанные с исполнением последним обязанностей руководителя Предприятия.

Представителем работодателя при заключении трудового договора выступает отраслевой орган исполнительной власти.

Работодателем для Руководителя является Предприятие.

Местом работы Руководителя является Предприятие.