Действующий

О финансовом обеспечении в связи с отдельными видами преобразования муниципальных образований в Пермском крае (с изменениями на 7 июня 2022 года)



Статья 5. Срок, размер и порядок выплаты денежного пособия


1. Денежное пособие назначается на основании письменного заявления лица, имеющего право на получение денежного пособия (далее - получатель денежного пособия), сроком на 1 год со дня, следующего за днем досрочного прекращения полномочий или увольнения с муниципальной службы. Указанное заявление может быть подано в течение 1 года со дня, следующего за днем досрочного прекращения полномочий или увольнения с муниципальной службы, но не позднее 1 года со дня окончания переходного периода, установленного законом Пермского края о преобразовании соответствующего муниципального образования Пермского края.


(в ред. Законов Пермского края от 07.10.2019 N 453-ПК, от 02.03.2021 N 625-ПК)


2. Денежное пособие устанавливается в размере фактической среднемесячной заработной платы получателя денежного пособия, рассчитанной в году, предшествующем базисному году.


Получателям денежного пособия, которым производятся выплаты в связи с ликвидацией организации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (выходное пособие, средний месячный заработок за период трудоустройства и (или) единовременная компенсация), и (или) заключившим трудовой договор (служебный контракт), и (или) заключившим гражданско-правовой договор (подряда и (или) возмездного оказания услуг), выплата денежного пособия не производится за месяцы, за которые размер выплаты в связи с ликвидацией организации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (выходное пособие, средний месячный заработок за период трудоустройства и (или) единовременная компенсация), заработной платы, оплаты по гражданско-правовому договору (далее - выплаты) равен или превышает размер денежного пособия. За месяцы, за которые размер выплат ниже размера денежного пособия, выплата денежного пособия производится в размере разницы между размером денежного пособия и размером выплат.


(в ред. Закона Пермского края от 27.11.2020 N 602-ПК)


При определении размера денежного пособия в соответствии с абзацем вторым настоящей части выходное пособие считается выплатой за первый месяц со дня увольнения, единовременная компенсация - за месяцы, соответствующие месяцам выплаты среднего месячного заработка за период трудоустройства, взамен которых выплачивается единовременная компенсация.


(абзац введен Законом Пермского края от 27.11.2020 N 602-ПК)


(часть 2 в ред. Закона Пермского края от 07.10.2019 N 453-ПК)


3. Порядок назначения и выплаты денежного пособия устанавливается Правительством Пермского края.


(в ред. Закона Пермского края от 27.02.2019 N 351-ПК)