О внесении изменения в постановление Правительства Орловской области от 28 декабря 2012 года N 500 "Об утверждении государственной программы Орловской области "Образование в Орловской области"

Наименование и номер подпрограммы государственной программы

Подпрограмма 3 "Государственная поддержка работников системы образования, талантливых детей и молодежи" (далее - подпрограмма 3)

Ответственный исполнитель подпрограммы 3

Департамент образования Орловской области

Участники подпрограммы 3

-

Программно-целевые инструменты подпрограммы 3

Не предусмотрены

Цели подпрограммы 3

1) активизация воспитательной работы в школе;

2) создание благоприятных психолого-педагогических условий для развития личности, самоутверждения каждого обучающегося, сохранения неповторимости и раскрытия его потенциальных способностей;

3) обеспечение условий для реализации инновационного потенциала детей и молодежи;

4) стимулирование преподавательской и воспитательной деятельности педагогических работников, развитие их творческого и профессионального потенциала

Задачи подпрограммы 3

1) совершенствование кадрового потенциала образовательных организаций;

2) совершенствование системы поддержки талантливых детей и молодежи, обеспечения условий для их личностной самореализации и профессионального самоопределения, успешной социализации;

3) обеспечение участия способных и одаренных детей, подростков, молодежи Орловской области в межрегиональных и всероссийских этапах предметных олимпиад, конкурсов, фестивалей, соревнований, направленных на выявление юных дарований и расширение возможностей для их самореализации и совершенствования способностей;

4) обеспечение выявления талантливых детей и молодежи и их привлечения к участию в мероприятиях подпрограммы 3 вне зависимости от места жительства;

5) развитие мер социальной поддержки талантливых детей, молодежи и педагогов

Целевые индикаторы и показатели подпрограммы 3

1) количество педагогических работников, получивших денежное поощрение в рамках конкурсных отборов лучших учителей и иных педагогических работников, в общей численности педагогических работников;

2) удельный вес численности учителей в возрасте до 35 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций;

3) удельный вес численности обучающихся по программам общего образования, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня, в общей численности обучающихся по программам общего образования;

4) доля детей, охваченных системой дистанционного обучения одаренных детей, в общей численности детей и молодежи

Этапы и сроки реализации подпрограммы 3

Подпрограмма 3 реализуется в один этап: с 2013 по 2020 год

Объем бюджетных ассигнований подпрограммы 3

Общий объем средств, предусмотренных на реализацию подпрограммы 3, - 1091619,3 тыс. рублей, в том числе:

2013 год - 171865,9 тыс. рублей;

2014 год - 133762,2 тыс. рублей;

2015 год - 133465,5 тыс. рублей;

2016 год - 132019,0 тыс. рублей;

2017 год - 128662,1 тыс. рублей;

2018 год - 161728,2 тыс. рублей;

2019 год - 115058,2 тыс. рублей;

2020 год - 115058,2 тыс. рублей;

из них:

областной бюджет - 1032872,9 тыс. рублей, в том числе:

2013 год - 124666,1 тыс. рублей;

2014 год - 132762,2 тыс. рублей;

2015 год - 132465,5 тыс. рублей;

2016 год - 131019,0 тыс. рублей;

2017 год - 128662,1 тыс. рублей;

2018 год - 161728,2 тыс. рублей;

2019 год - 115058,2 тыс. рублей;

2020 год - 115058,2 тыс. рублей;

ожидаемый объем средств федерального бюджета - 50199,8 тыс. рублей, в том числе:

2013 год - 47199,8 тыс. рублей;

2014 год - 1000,0 тыс. рублей;

2015 год - 1000,0 тыс. рублей;

2016 год - 1000,0 тыс. рублей;

2017 год - 0,0 тыс. рублей;

2018 год - 0,0 тыс. рублей;

2019 год - 0,0 тыс. рублей;

2020 год - 0,0 тыс. рублей.

По направлениям затрат:

капитальные вложения - 0,0 тыс. рублей;

НИОКР - 0;

прочие расходы - 1091619,3 тыс. рублей

Ожидаемые результаты реализации подпрограммы 3

1. Повысится привлекательность педагогической профессии и уровень квалификации преподавательских кадров, в образовательных организациях увеличится доля молодых педагогов, имеющих высокие образовательные результаты по итогам обучения в вузе.

2. Увеличится доля педагогов, использующих современные образовательные технологии, в том числе информационно-коммуникационные.

3. Будут сформированы кадровый резерв руководителей системы образования, механизмы его регулярного обновления.

4. Увеличится среднедушевой доход педагогических работников.

5. Увеличится доля детей, включенных в региональную систему выявления, развития и адресной поддержки талантливых детей и молодежи, в общей численности детей и молодежи