Действующий

Об утверждении Положения об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения Волгоградской области "Центр государственной кадастровой оценки" (с изменениями на 16 сентября 2024 года)



Приложение 3
к Положению
об оплате труда
работников государственного
бюджетного учреждения
Волгоградской области
"Центр государственной
кадастровой оценки"



КРИТЕРИИ ДЛЯ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ ДИРЕКТОРА ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ "ЦЕНТР ГОСУДАРСТВЕННОЙ КАДАСТРОВОЙ ОЦЕНКИ", ЕГО ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ И ГЛАВНОГО БУХГАЛТЕРА

(в ред. приказов комитета по управлению государственным имуществом Волгоградской области от 10.09.2018 N 90-н, от 27.08.2019 N 57-н, от 09.04.2020 N 25-н)



1. Критерии по основной деятельности Учреждения:


1.1. Выполнение государственного задания.


1.2. Отсутствие мотивированных претензий от получателей государственных услуг.


2. Критерии по финансово-экономической деятельности и исполнительской дисциплине:


2.1. Соблюдение сроков, установленного порядка и формы представления планов, исходных данных, сведений и отчетности.


2.2. Отсутствие замечаний по качеству представленной отчетности, информации, исходных данных.


(п. 2.2 в ред. приказа комитета по управлению государственным имуществом Волгоградской области от 27.08.2019 N 57-н)


2.3. Отсутствие замечаний контролирующих органов по вопросам финансово-хозяйственной деятельности учреждения, в том числе по целевому использованию бюджетных средств, в течение отчетного периода.


3. Критерии по организации деятельности Учреждения, охране труда:


3.1. Своевременное размещение и поддержание в актуальном состоянии информации об учреждении на официальном портале www.bus.gov.ru.


3.2. Отсутствие факторов производственного травматизма.


3.3. Отсутствие дисциплинарных взысканий.


3.4. Своевременное и в полном объеме исполнение приказов, распоряжений Учредителя.