Действующий

Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Управлению по физической культуре и спорту Администрации города Екатеринбурга (с изменениями на 6 октября 2020 года)



Таблица 7

Профессиональные квалификационные группы и квалификационные уровни должностей работников

Минимальный размер оклада, рублей

Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня

-

первый квалификационный уровень

-

первый квалификационный разряд

5400

второй квалификационный разряд

5600

третий квалификационный разряд

5800

Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня

-

первый квалификационный уровень

-

четвертый квалификационный разряд

6000

пятый квалификационный разряд

6200

второй квалификационный уровень

-

шестой квалификационный разряд

6400

седьмой квалификационный разряд

7000

третий квалификационный уровень

-

восьмой квалификационный разряд

7700


16. Руководитель учреждения имеет право самостоятельно устанавливать размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности. Руководитель учреждения имеет право производить корректировку минимальных размеров окладов (должностных окладов) в сторону их повышения (индексации) исходя из объемов имеющегося финансирования.


17. Работникам учреждения, минимальные размеры окладов (должностных окладов) по должностям (профессиям) которых не определены настоящим Положением, размеры окладов устанавливаются руководителем учреждения по согласованию с Учредителем в зависимости от сложности труда, но не выше размера оклада (должностного оклада) руководителя (директора) учреждения.


18. Работникам, работающим в Муниципальном бюджетном образовательном учреждении дополнительного образования детей детско-юношеской спортивной школе по конному спорту (отдаленное учреждение), устанавливаются повышенные на 25 процентов размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы.