1.1. Положение об оплате труда руководителя муниципального бюджетного учреждения "Центр психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи" (далее - Положение) разработано в соответствии с решениями Тамбовской городской Думы от 29.04.2009 N 970 "О Положении "Об основных принципах и условиях установления оплаты труда работников муниципальных учреждений города Тамбова", от 25.11.2016 N 432 "О Положении "Об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения "Центр психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи".
1.2. Настоящее Положение регулирует порядок и условия оплаты труда руководителя муниципального бюджетного учреждения "Центр психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи" (далее - учреждение).
1.3. Настоящее Положение включает в себя:
- размеры должностных окладов;
- перечень повышающих коэффициентов, условия их установления и выплаты;
- перечень видов выплат компенсационного характера, условия их установления;
- перечень выплат стимулирующего характера, условия их установления;
- перечень видов премий, условия их установления;
- перечень выплат социального характера, основные условия их установления.
1.4. Система оплаты труда руководителя учреждения устанавливается в соответствии с правовыми актами органов местного самоуправления, содержащими нормы трудового права, настоящим Положением.
Оплата труда руководителя учреждения включает в себя должностной оклад, повышающие коэффициенты, выплаты компенсационного и стимулирующего характера, премии.
Руководителю учреждения могут производиться выплаты социального характера в пределах фонда оплаты труда на текущий финансовый год в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и настоящим Положением.
Условия оплаты труда, включая размер должностного оклада, повышающие коэффициенты, выплаты компенсационного и стимулирующего характера, премии являются обязательными для включения в трудовой договор.
1.5. Выплата заработной платы производится за счет средств бюджета городского округа - город Тамбов, средств, полученных от оказания платных услуг и иной приносящей доход деятельности.