О КОНЦЕПЦИИ РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА НА ПРОИЗВОДСТВЕ В РЕСПУБЛИКЕ БУРЯТИЯ

 N
п/п

 Наименование мероприятий     

 Ответственные
 исполнители    

 Срок
 исполнения

 1  

 2               

 3           

 4     

1. Нормативно - правовое обеспечение                                   

1.1.

Изучить вопрос о целесообразности
разработки Закона Республики
Бурятия "О развитии персонала на
производстве"                    

Минсоцзащиты,
Минобразования,
Минэкономики и
другие
заинтересованные
организации и
ведомства          

после выхода
Закона РФ   

1.2.

Разработка рекомендаций о
непрерывном обучении персонала на
производстве                     

Минсоцзащиты       

2000 г.     

1.3.

Ввести порядок лицензирования
образовательных подразделений
предприятий и организаций,
осуществляющих начальную
профессиональную подготовку
кадров в соответствии с
Положением, утверждаемым
Минтрудом России                 

Минсоцзащиты,
Минобразования,
Минэкономики       

после
принятия
соответст-
вующего
нормативного
акта
Минтрудом
России      

1.4.

Разработка рекомендаций по
профессиональной адаптации
выпускников системы
профессионального образования на
предприятиях                     

Минобразования,
Минпром            

I квартал
2001 г.     

1.5.

Разработка рекомендаций по
стимулированию предприятий в
развитии производственного
персонала на территориальном
уровне                           

Минсоцзащиты       

II квартал
2001 г.     

2. Организационная работа                                              

2.1.

Разработка Программы подготовки
персонала на производстве в
Республике Бурятия на 2001 - 2003
гг.                              

Минсоцзащиты,
Минпром,
Минобразования     

2001 г.     

2.2.

Разработка и реализация мер по
укреплению учебной базы
предприятий и организаций        

Отраслевые
министерства,
ведомства          

2001 г.     

2.3.

Проведение конкурса на лучшую
систему внутрипроизводственного
обучения персонала               

 -"-        

2002 г.     

2.4.

Организация и оказание содействия
Ассоциации развития персонала
(АРП) в ее становлении и развитии

Минсоцзащиты,
Минпром,
Минобразования,
Союз промышленников
и предпринимателей
(по согласованию),
заинтересованные
ведомства и
организации        

2000 -
2001 гг.    

3. Кадровое и методическое обеспечение                                 

3.1.

Организация обучения работников
кадровых служб предприятий и
организаций по проблемам
управления персоналом в условиях
рыночной экономики               

АРП, Минсоцзащиты,
Минобразования,
Минсельхозпрод,
Союз промышленников
и предпринимателей

2001 г.     

3.2.

Подготовка кадров преподавателей
внутрипроизводственного обучения
в соответствии с потребностями
предприятий                      

 -"-        

 -"-     

3.3.

Подготовка типовых учебных и
тематических планов, требований к
содержанию, формам и методам
обучения в системе
внутрипроизводственной подготовки
персонала                        

АРП, Минсоцзащиты,
Минобразования,
Союз промышленников
и предпринимателей

2001 г.     

3.4.

Внедрение в практику модульного
метода обучения кадров на
производстве, разработанного МОТ

АРП, Минсоцзащиты,
Минобразования и
др.                

2001 г.     

3.5.

Изучение, адаптация и
тиражирование опыта регионов в
развитии персонала, учебных
программ и технологий            

 -"-        

2000 -
2001 гг.    

3.6.

Оказание поддержки предприятиям в
разработке учебно - методической
документации                     

 -"-        

2000 -
2001 гг.    

3.7.

Информационное обеспечение
системы развития персонала на
производстве                     

 -"-        

2000 -
2001 гг.