В части внедрения процедур открытого конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и повышения квалификации государственных служащих Республики Бурятия административная реформа осуществляется на основе федерального законодательства и Закона Республики Бурятия от 06.07.2005 N 1225-III "О государственной гражданской службе Республики Бурятия". Данным законом определяются основные требования к служащим и система организации государственной службы, предусмотрено проведение конкурсов на замещение государственных должностей.
Кроме того, до принятия Закона Республики Бурятия "О государственной гражданской службе" на территории республики действовал Закон Республики Бурятия от 12.04.1994 "О государственной службе", в соответствии с которым назначение на государственные должности государственной службы 2, 3, 4, 5 групп категории "В" производилось по результатам конкурса.
Перечень вакансий, условия проведения конкурса и его результаты публикуются в средствах массовой информации. Для лиц, замещающих должности государственной гражданской службы, установлена процедура прохождения обязательной переаттестации в соответствии с законодательством. Переаттестация проводится специально назначенными аттестационными комиссиями согласно Федеральному закону от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" не реже чем один раз в 3 года.