Действующий

О порядке уведомления государственными гражданскими служащими исполнительных органов государственной власти Тюменской области представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (с изменениями на 29 июня 2018 года)



Приложение
к распоряжению Губернатора
Тюменской области
от 22 февраля 2017 г. N 10-р



ПОРЯДОК УВЕДОМЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ИСПОЛНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О НАМЕРЕНИИ ВЫПОЛНЯТЬ ИНУЮ ОПЛАЧИВАЕМУЮ РАБОТУ

(в ред. постановлений Губернатора Тюменской области от 23.01.2018 N 4, от 29.06.2018 N 68)



1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и регламентирует процедуру уведомления государственными гражданскими служащими исполнительных органов государственной власти Тюменской области (далее - гражданские служащие) представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов.


Для целей настоящего Порядка понятия "конфликт интересов" и "личная заинтересованность" используются в значении, установленном статьей 10 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".


2. Уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - уведомление) подается гражданским служащим на имя представителя нанимателя в срок не позднее чем за 30 календарных дней до дня начала выполнения иной оплачиваемой работы.


Руководители исполнительных органов государственной власти Тюменской области (далее - исполнительные органы) и гражданские служащие, непосредственными руководителями которых являются руководители исполнительных органов, подают уведомление по форме в соответствии с приложением N 1 к настоящему Порядку.


Иные гражданские служащие, не указанные в абзаце втором настоящего пункта, подают уведомление по форме в соответствии с приложением N 2 к настоящему Порядку.


К уведомлению прикладывается проект трудового или гражданско-правового договора, на основании которого гражданский служащий планирует выполнять иную оплачиваемую работу.


3. В целях настоящего Порядка функции представителя нанимателя осуществляются:


в отношении руководителей исполнительных органов - Вице-Губернатором Тюменской области, заместителем Губернатора Тюменской области, осуществляющим координацию и контроль деятельности соответствующего исполнительного органа;


в отношении руководителей исполнительных органов, деятельность которых координируется непосредственно Губернатором Тюменской области, - руководителем Аппарата Губернатора Тюменской области;


(в ред. постановления Губернатора Тюменской области от 29.06.2018 N 68)


в отношении иных гражданских служащих - руководителем исполнительного органа, в котором данные гражданские служащие замещают должности.


4. Уведомление подается:


руководителями исполнительных органов - в кадровую службу Аппарата Губернатора Тюменской области;