УПРАВЛЕНИЕ ПО ТРУДУ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 1 февраля 2017 года N 01-04/11-ОД

ОБ УСТАНОВЛЕНИИ ПРЕДЕЛЬНОГО УРОВНЯ СООТНОШЕНИЯ СРЕДНЕМЕСЯЧНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РУКОВОДИТЕЛЯ, ЕГО ЗАМЕСТИТЕЛЯ И ГЛАВНОГО БУХГАЛТЕРА ОБЛАСТНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "ЦЕНТР УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА", ФУНКЦИИ И ПОЛНОМОЧИЯ УЧРЕДИТЕЛЯ КОТОРОГО ОСУЩЕСТВЛЯЕТ УПРАВЛЕНИЕ ПО ТРУДУ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ, И СРЕДНЕМЕСЯЧНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ ЭТОГО ОБЛАСТНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ (БЕЗ УЧЕТА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РУКОВОДИТЕЛЯ, ЕГО ЗАМЕСТИТЕЛЯ И ГЛАВНОГО БУХГАЛТЕРА)

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании приказа управления по труду правительства ЕАО от 20.04.2018 N 34-ОД, вступившего в силу со дня официального опубликования.
____________________________________________________________________

В соответствии с постановлением правительства Еврейской автономной области от 30.12.2016 N 427-пп "О внесении изменений и дополнений в некоторые постановления правительства Еврейской автономной области"

     ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Установить предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, его заместителя и главного бухгалтера областного государственного бюджетного учреждения "Центр условий и охраны труда", функции и полномочия учредителя которого осуществляет управление по труду правительства Еврейской автономной области, и среднемесячной заработной платы работников этого областного государственного бюджетного учреждения (без учета заработной платы руководителя, его заместителя и главного бухгалтера) в кратности 3.

2. Приказ управления по труду правительства Еврейской автономной области от 29.11.2013 N 64-ОД "Об установлении предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителя областного государственного бюджетного учреждения "Центр условий и охраны труда", функции и полномочия учредителя которого осуществляет управление по труду правительства Еврейской автономной области, и средней заработной платы работников возглавляемого им областного государственного бюджетного учреждения" признать утратившим силу.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

4. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Начальник управления
Т.Н.РЯПОЛОВА