16. Министерство возглавляет руководитель, назначаемый в соответствии с законодательством Забайкальского края (далее - руководитель).
(в ред. Постановления Правительства Забайкальского края от 31.05.2024 N 266)
17. Руководитель имеет заместителей в количестве, утверждаемом Правительством края.
В период временного отсутствия руководителя или невозможности исполнения им своих обязанностей руководство Министерством и организацию деятельности Министерства осуществляет любой из его заместителей в соответствии с правовым актом Министерства.
(в ред. Постановления Правительства Забайкальского края от 31.05.2024 N 266)
18. Руководитель:
18.1. Согласовывает в установленном порядке кандидатуры заместителей руководителей исполнительных органов края, в том числе первых заместителей, отвечающих за планирование, разработку, утверждение и реализацию программно-целевых документов края (далее - заместители по планированию).
(в ред. Постановления Правительства Забайкальского края от 10.11.2022 N 535)
18.2. Согласовывает использование ежегодного оплачиваемого отпуска заместителям по планированию.
18.3. Инициирует проведение служебных проверок в связи с нарушениями, допущенными при разработке, утверждении и реализации программно-целевых документов края, применение к ответственным лицам мер дисциплинарной ответственности, а также поощрение лиц, обеспечивших выполнение программно-целевых документов края в установленные сроки, инициировавших и реализовавших решения, направленные на повышение эффективности программно-целевых документов края.
18.4. Обеспечивает организацию ситуационного центра по социальному, экономическому, инфраструктурному и пространственному развитию края с использованием современных технологий непрерывного сбора и обработки данных.
18.5. Осуществляет руководство и организует деятельность Министерства.
(в ред. Постановления Правительства Забайкальского края от 31.05.2024 N 266)
18.6. Осуществляет функции представителя нанимателя для государственных гражданских служащих и работодателя для работников Министерства.