5.1. Министерство возглавляет министр экономического развития и инвестиций Пермского края (далее - министр), назначаемый на должность и освобождаемый от должности губернатором Пермского края по представлению председателя Правительства Пермского края.
(п. 5.1 в ред. Постановления Правительства Пермского края от 11.10.2017 N 836-п)
5.2. Министр:
5.2.1. осуществляет руководство деятельностью Министерства на основе единоначалия и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Министерство задач;
5.2.2. имеет заместителей, которые назначаются на должность и освобождаются от должности председателем Правительства Пермского края по представлению министра;
5.2.3. организует деятельность Министерства;
5.2.4. распределяет обязанности между своими заместителями;
5.2.5. вносит предложения председателю Правительства Пермского края об утверждении предельной штатной численности и фонда должностных окладов Министерства;
5.2.6. утверждает штатное расписание Министерства в пределах утвержденной предельной штатной численности и фонда должностных окладов Министерства по согласованию с уполномоченным структурным подразделением Администрации губернатора Пермского края;
(в ред. Постановлений Правительства Пермского края от 17.05.2017 N 328-п, от 27.07.2021 N 529-п)
5.2.7. утверждает положения о структурных подразделениях и должностные регламенты государственных гражданских служащих Пермского края в Министерстве;
5.2.8. назначает на должность и освобождает от должности государственных гражданских служащих Пермского края в Министерстве (за исключением заместителей министра), заключает и расторгает служебные контракты с государственными гражданскими служащими Пермского края в Министерстве;
5.2.9. подписывает приказы Министерства, дает указания и поручения, подлежащие обязательному исполнению государственными гражданскими служащими Пермского края в Министерстве, проверяет их исполнение;
5.2.10. в соответствии с действующим законодательством разрабатывает и осуществляет кадровую политику, прогнозирует потребность в кадрах, организует работу по формированию кадрового резерва, проведению аттестации государственных гражданских служащих Пермского края в Министерстве, присваивает государственным гражданским служащим Пермского края в Министерстве классные чины;