Действующий

Об утверждении Методических рекомендаций по осуществлению органами местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области отдельных областных государственных полномочий в сфере труда (с изменениями на 23 сентября 2022 года)



Глава 3. ПОРЯДОК ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ОТЧЕТНОСТИ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ОБ ОСУЩЕСТВЛЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОЛНОМОЧИЙ В СФЕРЕ ТРУДА

(в ред. Приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 23.09.2022 N 32-мпр)



9. При осуществлении областных государственных полномочий органы местного самоуправления представляют в министерство:


информацию о реализации программы (плана мероприятий) по улучшению условий и охраны труда в муниципальном образовании (в произвольной форме) - ежеквартально и ежегодно до 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом;


(абзац введен Приказом министерства труда и занятости Иркутской области от 23.09.2022 N 32-мпр)


заверенные в установленном порядке копии муниципальных правовых актов, принятых органами местного самоуправления, в рамках государственных полномочий (с указанием источника и даты их официального опубликования);


информацию о состоянии условий и охраны труда в муниципальном образовании, аналитическую записку - ежеквартально не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным, с приложением плана первоочередных мероприятий (Приложения 1, 2);


(в ред. Приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 23.09.2022 N 32-мпр)


сведения о проведенных проверках по вопросам состояния условий и охраны труда, соблюдения трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, - ежеквартально не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным (Приложение 3);


(в ред. Приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 23.09.2022 N 32-мпр)


сведения о производственном травматизме - ежеквартально не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным (Приложение 4);


(в ред. Приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 23.09.2022 N 32-мпр)


сведения о профессиональной заболеваемости - ежеквартально не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным (Приложение 5);


(в ред. Приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 23.09.2022 N 32-мпр)


сведения о количестве коллективных договоров, действующих (заключенных и пролонгированных) в организациях и прошедших уведомительную регистрацию по состоянию на 1 число, - ежеквартально до 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом (Приложение 6);


сведения о количестве коллективных договоров, обязательства по которым не выполнены, - ежегодно не позднее 1 апреля года, следующего за отчетным (Приложение 7);