Недействующий

ОБ УСЛОВИЯХ (СИСТЕМЕ) ОПЛАТЫ ТРУДА И ПОРЯДКЕ ФОРМИРОВАНИЯ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ДОШКОЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА ЯРОСЛАВЛЯ


Приложение 1
к Положению

Методика расчета фонда оплаты труда работников образовательных учреждений


1. Схема расчета должностных окладов руководящих работников образовательных учреждений включает в себя:

1.1. ОКб - размер базового оклада.

1.2. Коэффициенты:

- коэффициент группы образовательных учреждений по оплате труда руководителей (далее - группа) (2,55 - 4,5);

- коэффициент квалификационной категории (0,2 - 0,8);

- коэффициент по занимаемой должности (0,6 - 1,0).

1.2.1. Коэффициент группы (Кгр):

Группы

Коэффициент
 в зависимости от группы

1

4,5

2

3,75

3

3,0

4

2,55

Группа образовательного учреждения по оплате труда руководителей устанавливается муниципальным правовым актом директора департамента образования мэрии города Ярославля.

Объёмные показатели и порядок отнесения образовательных учреждений к группам по оплате труда руководителей утверждаются муниципальным правовым актом мэра города Ярославля.

1.2.2. Коэффициент квалификационной категории (Ккв):

Квалификационная
 категория

Коэффициент
 квалификационной категории

1

0,2

высшая

0,8

Квалификационная категория устанавливается лицам, прошедшим аттестацию в соответствии с Положением о порядке аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений, утверждённым приказом Министерства образования Российской Федерации от 26 июня 2000 года N 2322.

1.2.3. Коэффициент по занимаемой должности (Кд):

N п/п

Наименование должностей работников

Коэффициент в зависимости от занимаемой должности

1.

Руководитель образовательного учреждения (директор, заведующий, начальник)

1,0

2.

Заместитель руководителя образовательного учреждения (заместитель директора, заведующего, начальника)

0,8

3.

Руководитель структурного подразделения образовательного учреждения (художественный руководитель), заведующий отделом

0,6

Должностные оклады руководящих работников образовательных учреждений с учетом Кгр, Ккв и Кд рассчитываются по схеме:

ОКд = ОКб (Кгр*Кд + Ккв).

2. Схема расчета должностных окладов (ставок заработной платы) педагогических работников образовательных учреждений включает в себя:

2.1. ОКб - размер базового оклада.

2.2. Коэффициенты:

- коэффициент уровня образования (0,1 - 0,2);