1. Муниципальному служащему в течение календарного года выплачивается материальная помощь в размере трех должностных окладов.
2. Начисление и выплата материальной помощи, указанной в части первой настоящей статьи, производятся на основании письменного заявления муниципального служащего и распоряжения главы муниципального образования - председателя Тамбовской городской Думы Тамбовской области, администрации города Тамбова, приказа председателя КСП города, распоряжения председателя избирательной комиссии, за исключением части 2.1 настоящей статьи.
(в ред. Решения Тамбовской городской Думы Тамбовской области от 27.12.2021 N 386)
Расчет размера материальной помощи производится исходя из трехкратной величины должностного оклада, фактически отработанного муниципальным служащим времени за период с 1 января текущего года и до месяца (включительно) подачи в текущем календарном году заявления об оказании материальной помощи и фактически начисленной и выплаченной ему в текущем календарном году материальной помощи. В фактически отработанное время также включается время, когда за муниципальным служащим сохраняется средний заработок в соответствии с законодательством Российской Федерации, когда муниципальный служащий получает пособие по временной нетрудоспособности или пособие по беременности и родам.
(в ред. Решения Тамбовской городской Думы от 14.10.2010 N 1584)
В случае изменения у муниципального служащего в течение календарного года размера должностного оклада расчет размера материальной помощи производится исходя из размеров должностных окладов, действовавших в каждом конкретном промежутке времени в течение расчетного периода, за который муниципальному служащему выплачивается материальная помощь.
(абзац введен Решением Тамбовской городской Думы от 28.05.2014 N 1244)
Материальная помощь, не выплаченная муниципальным служащим в течение календарного года, выплачивается без заявления в декабре текущего года.
(абзац введен Решением Тамбовской городской Думы от 28.05.2014 N 1244)
2.1. Начисление и выплата материальной помощи главе администрации города осуществляется на основании контракта пропорционально за соответствующий квартал с учетом фактически отработанного времени.
(часть 2.1 введена Решением Тамбовской городской Думы Тамбовской области от 27.12.2021 N 386)
3. Муниципальному служащему при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (получении компенсации за неиспользованные дни ежегодного оплачиваемого отпуска) один раз в год выплачивается единовременная выплата в размере одного должностного оклада, установленного на момент подачи заявления, без учета фактически отработанного времени, на основании письменного заявления муниципального служащего и распоряжения главы муниципального образования - председателя Тамбовской городской Думы Тамбовской области, администрации города Тамбова, приказа председателя КСП города, распоряжения председателя избирательной комиссии.
(в ред. Решений Тамбовской городской Думы от 06.08.2015 N 1672, от 09.07.2015 N 1623, от 29.03.2017 N 555, Решения Тамбовской городской Думы Тамбовской области от 27.12.2021 N 386)
Муниципальным служащим, поступившим на муниципальную службу в текущем календарном году из органов государственной власти или местного самоуправления и получившим единовременную выплату за текущий календарный год по прежнему месту службы, единовременная выплата не производится. Указанным муниципальным служащим, не получившим единовременную выплату к отпуску по прежнему месту работы, выплата производится при наличии подтверждающих документов с прежнего места работы.