Действующий

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ РЕГЛАМЕНТОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА АДМИНИСТРАЦИИ ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (с изменениями на: 07.07.2010)



Приложение 3
Утвержден
Постановлением
администрации Тамбовской области
от 26.11.2008 N 1409

ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ КОНСУЛЬТАНТА ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА АДМИНИСТРАЦИИ ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(в ред. Постановления администрации Тамбовской области от 07.07.2010 N 804)


1. Гражданский служащий области - консультант представительства администрации Тамбовской области при Правительстве Российской Федерации (далее - консультант представительства) - осуществляет профессиональную служебную деятельность в соответствии с настоящим должностным регламентом.

В соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Тамбовской области должность консультанта представительства относится к ведущей группе должностей государственной гражданской службы области, категории "специалисты".

Консультант представительства назначается на должность и освобождается от должности гражданской службы области представителем нанимателя.

(в ред. Постановления администрации Тамбовской области от 07.07.2010 N 804)

Консультант представительства непосредственно подчиняется руководителю представительства администрации Тамбовской области при Правительстве Российской Федерации (далее - представительство).

Во время отсутствия консультанта представительства его обязанности исполняют иные государственные гражданские служащие представительства по поручению руководителя представительства.

2. Квалификационные требования, предъявляемые к консультанту представительства:

2.1. к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование по одному из направлений подготовки (специальности): "Государственное и муниципальное управление", "Юриспруденция" или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности представительства;

2.2. к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности: стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет;

2.3. к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

должен знать: Конституцию Российской Федерации, Устав (Основной закон) Тамбовской области; федеральные конституционные законы, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты области, соответствующие направлениям деятельности представительства, применительно к исполнению должностных обязанностей;

основные принципы организации органов государственной власти Российской Федерации и области;

основные принципы построения и функционирования системы государственной службы;

принципы гражданской службы, требования к служебному поведению государственного гражданского служащего;

основные права и обязанности государственного гражданского служащего, а также ограничения и запреты, связанные с гражданской службой;

основы государственного и муниципального управления;

нормативные правовые акты, регламентирующие служебную деятельность;

должен иметь навыки:

владения современными средствами, методами и технологиями работы с информацией;

работы с документами;

владения официально-деловым стилем современного русского литературного языка;

планирования служебной деятельности;

организационной работы;

аналитической работы;

нормотворческой деятельности;

систематизации и подготовки информационных материалов;