Данное мероприятие планируется реализовать в 2011 году. Необходимо в каждом медицинском учреждении внедрить систему кадрового учета.
В 2012 году за счет средств областного бюджета планируется создать систему управления кадрами на базе ГУЗ "Тамбовский областной медицинский информационно-аналитический центр", включающую механизмы сбора, анализа и визуализации данных о медицинских работниках области.
Система должна отражать специфику отрасли и учитывать потребности как регионального ведомства здравоохранения, так и всех учреждений здравоохранения области.
Ожидаемые результаты от внедрения системы:
создание единого хранилища кадровой информации о медицинских работниках области;
создание системы анализа кадровых данных по различным показателям;
создание автоматизированной системы кадрового учета в медицинских учреждениях области, реализующей в полном объеме все особенности учета медицинских кадров;
обеспечение интеграции имеющихся в учреждении кадровых и бухгалтерских систем с федеральными информационными системами.
Объем финансирования мероприятия - 10,7 млн. рублей.