1. Повышающие коэффициенты за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения устанавливаются в следующих максимальных размерах:
1.1. В размере 0,3 оклада за первые три года и по 0,25 за каждые последующие два года непрерывной работы, но не выше 0,8 оклада:
- старшим врачам станций (отделений) скорой медицинской помощи;
- врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу и водителям, в том числе состоящим в штате автотранспортных предприятий, выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи и выездных реанимационных гематологических бригад;
- врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу и водителям выездных бригад отделений плановой и экстренной консультативной медицинской помощи (станций санитарной авиации).
В таких же размерах устанавливаются коэффициенты к часовым ставкам врачей-консультантов (врачей-специалистов), привлекаемых отделениями плановой и экстренной консультативной помощи (станциями санитарной авиации) для оказания экстренной консультативной медицинской помощи, с учетом их стажа непрерывной работы в учреждениях здравоохранения на врачебных должностях всех наименований, в т.ч. и по совместительству, за время выполнения указанной работы с учетом времени переезда;
- за врачами выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи, перешедшими на должности главного врача станции скорой медицинской помощи и его заместителя, заведующих отделениями, подстанциями скорой медицинской помощи, а также за работниками из числа среднего медицинского персонала выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи, перешедшими на должности фельдшера (медицинской сестры) по приему вызовов и передаче их выездным бригадам или старшего фельдшера подстанции скорой медицинской помощи, сохраняются надбавки в размерах, соответствующих стажу непрерывной работы в выездных бригадах;
- врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу хосписов и постоянно действующих передвижных медицинских отрядов в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;
1.1.1. Работникам противолепрозных (лепрозных) учреждений, подразделений - в размере 0,1 оклада за каждый год работы.
Максимальный размер повышающего коэффициента не может превышать для медицинских работников до 0,8, для других работников - до 0,5;
1.1.2. Работникам противочумных учреждений (подразделений) подразделений - в размере до 0,1 оклада за каждый год работы.
Максимальный размер повышающего коэффициента не может превышать для медицинских работников до 1,0; для других работников - до 0,8.
1.2. В размере 0,3 оклада за первые три года и по 0,15 - за каждые последующие два года непрерывной работы, но не выше 0,6 оклада:
- врачам и среднему медицинскому персоналу участковых больниц и амбулаторий, в том числе линейных, домов-интернатов всех типов, расположенных в сельской местности;
- среднему медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов;
- заведующим терапевтическими и педиатрическими отделениями поликлиник, поликлинических отделений (подразделений), а также участковым терапевтам и педиатрам, участковым медицинским сестрам терапевтических и педиатрических территориальных участков;
- фельдшерам, работающим на территориальных терапевтических и педиатрических участках в поликлиниках и поликлинических отделениях;
- врачам пунктов (отделений) медицинской помощи на дому;
- врачам общей практики (семейным врачам) и медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей);
- врачам, в том числе председателям и главным экспертам, врачебно-трудовых экспертных комиссий;
- врачам-фтизиатрам и среднему медицинскому персоналу противотуберкулезных учреждений (подразделений), работающим на фтизиатрических участках по обслуживанию взрослого и детского населения;
1.2.1. Работникам учреждений, подразделений по борьбе с особо опасными инфекциями - в размере 0,1 оклада (ставки) за каждый год работы.
Максимальный размер повышающего коэффициента не может превышать для медицинских работников, а также зоологов и энтомологов 0,6, для других работников - 0,4.
1.3. В размере 0,2 оклада за первые три года и по 0,1 за последующие два года непрерывной работы, но не выше 0,3 оклада:
- всем работникам учреждений здравоохранения, кроме работников, получающих надбавку по основаниям, предусмотренным в подпунктах 1.1 - 1.2 Положения о порядке исчисления повышающих коэффициентов за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения (далее - Положение).
1.4. Повышающий коэффициент выплачивается по основной должности.
1.5. Работникам, занимающим по совместительству штатные должности медицинского персонала, повышающие коэффициенты выплачиваются и по совмещаемым должностям в порядке и на условиях, предусмотренных для этих должностей.