Для успешного выполнения функциональных обязанностей к директору центра предъявляются следующие квалификационные требования:
- высшее профессиональное образование;
- стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет;
- владение методикой организацией образовательного процесса;
- владение информационными технологиями на уровне квалифицированного пользователя;
- опыт работы в проектах по формированию информационно-образовательной среды образовательного учреждения;
- опыт работы в проектах по разработке программ информатизации муниципального образования (для БЦДО и ЭЦДО) или регионального уровня (для РКЦ и РЦДО);
- навыки разработки методических рекомендаций, указаний, анализа и обобщения учебно-методических материалов.
Наряду с этим, в качестве дополнительных требований, директор центра должен знать:
- нормативно-правовые документы в области образования, основы законодательства;
- правила, порядок разработки и оформления учебно-методических документов;
- требования Устава центра, правила внутреннего распорядка;
- теорию и методы управления образовательными системами;
- достижения отечественной и зарубежной педагогической науки;
- вопросы школьной политики, педагогики, методологии, результаты психолого-педагогических исследований;
- стандартные структуры педагогической деятельности;
- процесса воспитания, обучения, развития.
Должен владеть:
- методикой сбора и обработкой информации (первичной, вторичной);
- информационно-научным и методическим инструментарием;
- методами анализа и обобщения педагогической деятельности;
- методами и приемами коммуникативной деятельности, информационно-пропагандистской;
- технологией модульного отражения педагогической информации.
должен уметь:
- пользоваться системой электронного документооборота;
- строить структуры информационных сообщений;
- представлять информацию в устной, письменной и наглядной форме на бумажных и электронных носителях;
- создавать условия для коммуникаций с потребителями информации, организовывать профессиональное общение.