Действующий

ПОЛОЖЕНИЕ О КОНКУРСНОМ ОТБОРЕ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ, НАХОДЯЩЕЙСЯ В ВЕДЕНИИ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

Приложение N 5
к Положению
о конкурсном отборе на замещение вакантной
должности руководителя государственной организации,
находящейся в ведении министерства образования
и молодежной политики Ставропольского края

Оценочный лист программы развития образовательной организации кандидата на замещение вакантной должности руководителя государственной организации


Фамилия, имя, отчество кандидата __________________________________________

Название  государственной  организации,  на  должность руководителя которой

претендует кандидат _______________________________________________________

___________________________________________________________________________

Критерии оценки программы развития образовательной организации

Максимальное количество баллов по критерию

Количество набранных баллов

Актуальность (нацеленность на решение ключевых проблем развития государственной организации)

5

Прогностичность

5

Эффективность (нацеленность на максимально возможные результаты при рациональном использовании имеющихся ресурсов)

5

Реалистичность (соответствие требуемых и имеющихся материально-технических и временных ресурсов)

5

Полнота и целостность программы

5

Проработанность (подробная и детальная проработка всех шагов деятельности по программе)

5

Управляемость (разработанный механизм управленческого сопровождения реализации программы)

5

Контролируемость (наличие максимально возможного набора индикативных показателей)

5

Социальная открытость (наличие механизмов информирования участников работы и социальных партнеров)

5

Культура оформления программы (единство содержания и внешней формы программы, использование современных технических средств)

5

Общее количество баллов

50


___________________ ___________________ ___________________________________

       (дата)            (подпись)            (фамилия, имя, отчество

                                              члена экспертной группы)