ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ КОМИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 октября 2016 года N 514
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ КОМИ ОТ 11 СЕНТЯБРЯ 2008 Г. N 240 "ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА РЕСПУБЛИКИ КОМИ"
____________________________________________________________________
Утратил силу с 1 сентября 2018 года на основании Постановления Правительства РК от 17.08.2018 N 369.
____________________________________________________________________
Правительство Республики Коми постановляет:
1. Внести в постановление Правительства Республики Коми от 11 сентября 2008 года N 240 "Об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Республики Коми" изменения согласно приложению.
2. Рекомендовать органам местного самоуправления в Республике Коми разработать и принять нормативные правовые акты о внесении изменений в условия оплаты труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта в Республике Коми, аналогичные настоящему постановлению.
3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2017 года.
Первый заместитель
Председателя Правительства
Республики Коми
Л.МАКСИМОВА
Приложение
к Постановлению
Правительства Республики Коми
от 31 октября 2016 года N 514
ИЗМЕНЕНИЯ, ВНОСИМЫЕ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ КОМИ ОТ 11 СЕНТЯБРЯ 2008 Г. N 240 "ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА РЕСПУБЛИКИ КОМИ"
1. В подпункте 6 пункта 1 слова "руководителя и заместителей руководителя" заменить словами "руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера".
2. В выплатах стимулирующего характера работникам государственных учреждений физической культуры и спорта Республики Коми, утвержденных постановлением (приложение N 4):
в подпунктах 2 и 3 пункта 3 слова "старшим тренерам сборных команд и тренерам сборных команд" заменить словами "старшим тренерам сборных команд, тренерам сборных команд и тренерам".
3. В порядке и условиях оплаты труда тренеров государственных учреждений, реализующих программу спортивной подготовки (спортивных школ, спортивных школ олимпийского резерва, детско-юношеских спортивных школ, специализированных детско-юношеских спортивных школ олимпийского резерва), утвержденных постановлением (приложение N 5):
1) в абзаце первом пункта 1 слово "обучающихся" заменить словами "лиц, проходящих подготовку";
2) в пункте 2:
а) в абзаце первом слово "учебных" заменить словом "тренировочных", слова "учебно-тренировочной работы" заменить словами "тренировочной работы";
б) в подпункте 2.1:
слово "учебных" заменить словом "тренировочных";
слова "учебно-тренировочной работы" заменить словами "тренировочной работы";
в таблице:
в названии графы второй слово "обучения" заменить словом "подготовки";
в названии графы пятой слова "учебно-тренировочной работы" заменить словами "тренировочной работы";
в) в подпункте 2.2:
слова "учебно-тренировочной работы" заменить словами "тренировочной работы";
в таблице:
в названии графы второй слово "обучения" заменить словом "подготовки";
в названии графы пятой слова "Норматив оплаты труда тренера-преподавателя за подготовку одного занимающегося (в процентах)" заменить словами "Норматив оплаты труда тренера за подготовку одного спортсмена (в процентах)";
в названии графы шестой слова "учебно-тренировочной работы" заменить словами "тренировочной работы";
3) в таблице пункта 3:
а) в названии графы второй слово "обучения" заменить словом "подготовки";
б) в названии графы пятой слова "Норматив оплаты труда тренера-преподавателя за подготовку одного занимающегося (в процентах)" заменить словами "Норматив оплаты труда тренера за подготовку одного спортсмена (в процентах)";
в) в названии графы шестой слова "учебно-тренировочной работы" заменить словами "тренировочной работы";
4) в пункте 4:
а) в абзаце первом слово "обучающихся" заменить словами "лиц, проходящих подготовку";
б) в абзаце третьем слово "обучающихся" заменить словом "спортсменов";
5) в пункте 5:
а) в таблице:
в названии графы третьей слово "обучения" заменить словами "подготовки (лет)";
название графы шестой изложить в следующей редакции;
"Максимальный объем тренировочной нагрузки (часов за неделю), в том числе по индивидуальным планам";
6) в пункте 3 примечания слово "обучающихся" заменить словом "спортсменов".
4. Порядок регулирования уровня заработной платы руководителя и заместителей руководителя государственного учреждения физической культуры и спорта Республики Коми, утвержденный постановлением (приложение N 6), изложить в редакции согласно приложению к настоящим изменениям.
Приложение
к изменениям, вносимым
в Постановление
Правительства Республики Коми
от 11 сентября 2008 года N 240
"Об оплате труда работников
государственных учреждений
физической культуры и спорта
Республики Коми"
"Утвержден
Постановлением
Правительства Республики Коми
от 11 сентября 2008 года N 240
(приложение N 6)
ПОРЯДОК РЕГУЛИРОВАНИЯ УРОВНЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РУКОВОДИТЕЛЯ, ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ РУКОВОДИТЕЛЯ И ГЛАВНОГО БУХГАЛТЕРА ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА РЕСПУБЛИКИ КОМИ
1. Руководителю, заместителям руководителя, главному бухгалтеру государственного учреждения физической культуры и спорта Республики Коми (далее - учреждение) устанавливается предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера учреждения, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения учреждения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников учреждения (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера учреждения) (далее - коэффициент кратности) в зависимости от среднемесячной численности работников учреждения в следующих размерах:
N п/п | Среднемесячная численность работников учреждения (чел.) | Коэффициент кратности | |
для руководителя | для заместителей руководителя, главного бухгалтера | ||
1. | До 50 (включительно) | до 3,0 | до 2,5 |
2. | От 51 до 100 (включительно) | до 3,5 | до 3,0 |
3. | От 101 до 150 (включительно) | до 4,0 | до 3,5 |
4. | От 151 и выше | До 4,5 | до 4,0 |
2. Коэффициентами кратности являются соотношения среднемесячной заработной платы соответственно руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера учреждения по их основным должностям к среднемесячной заработной плате работников учреждения, в том числе работающих на условиях совместительства (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера учреждения).
3. Коэффициент кратности определяется Министерством физической культуры и спорта Республики Коми (далее - Министерство) в размере, не превышающем размера, установленного в пункте 1 настоящего Порядка.
4. Условие о коэффициенте кратности является обязательным для включения в трудовые договоры руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера учреждения.
5. При расчете среднемесячной заработной платы работников учреждения, а также руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера учреждения, начисленной за периоды в течение календарного года с начала года (3 месяца, 6 месяцев, 9 месяцев, 12 месяцев), для определения коэффициента кратности учитываются должностные оклады (оклады), ставки заработной платы (тарифные ставки) с учетом установленных повышений, выплаты компенсационного характера и выплаты стимулирующего характера за счет всех источников финансового обеспечения учреждения.
6. Выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения устанавливаются приказом Министерства в соответствии с утвержденным им положением, определяющим выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения, с учетом соблюдения значения коэффициента кратности, определенного в соответствии с пунктом 3 настоящего Порядка.
7. Министерство осуществляет ежеквартальный анализ фактических значений коэффициентов кратности среднемесячной заработной платы руководителя учреждения к среднемесячной заработной плате работников учреждения, рассчитанной нарастающим итогом с начала года (3 месяца, 6 месяцев, 9 месяцев, 12 месяцев), в целях обеспечения соблюдения предельного значения коэффициента кратности, определенного в соответствии с пунктом 3 настоящего Порядка.
8. Выплаты стимулирующего характера заместителям руководителя, главному бухгалтеру учреждения устанавливаются приказом руководителя учреждения с учетом соблюдения значений коэффициентов кратности, определенных в соответствии с пунктом 3 настоящего Порядка.
9. Руководитель учреждения осуществляет ежеквартальный анализ фактических значений коэффициентов кратности среднемесячной заработной платы для заместителей руководителя, главного бухгалтера учреждения к среднемесячной заработной плате работников учреждения, рассчитанной нарастающим итогом с начала года (3 месяца, 6 месяцев, 9 месяцев, 12 месяцев), в целях обеспечения соблюдения предельного значения коэффициента кратности, определенного в соответствии с пунктом 3 настоящего Порядка.".
