Об учреждении звания "Лучший социально ориентированный работодатель Ростовской области" (с изменениями на 1 июля 2024 года)

N

п/п

Наименование критерия

Фактические показатели деятельности работодателя

1.

Соблюдение трудового законодательства и законодательства о квотировании рабочих мест для инвалидов, а также социальной защите инвалидов (заполняется в случае установления для работодателей квоты для инвалидов)

организация, проводившая проверку (дата проверки и ее результаты);

наличие нарушений или их отсутствие;

устранение выявленных нарушений в полном объеме либо их неустранение с указанием причин (в случае проведения проверок)

2.

Создание или выделение рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов (заполняется в случае установления для работодателей квоты для инвалидов)

установленная квота _______ рабочих мест для инвалидов, фактически трудоустроено инвалидов _____человек

     (за месяц, предшествующий месяцу подаче заявки)

3.

Наличие коллективного договора

реквизиты уведомительной регистрации, срок действия коллективного договора

4.

Наличие комиссии по трудовым спорам

реквизиты локального акта о создании комиссии

5.

Наличие условий для развития персонала

реквизиты соответствующей программы, плана мероприятий или коллективного договора с соответствующим разделом

6.

Соблюдение сроков и объемов выплаты заработной платы (отсутствие ее задолженности)

сроки, установленные локальными актами

7.

Наличие первичной профсоюзной организации

наименование органа, дата создания, должность руководителя профсоюзной организации (для неосвобожденного руководителя первичной профсоюзной организации дополнительно должность в соответствии со штатным расписанием организации)

8.

Наличие программы "Нулевой травматизм" или актуализированных мероприятий по охране труда

дата утверждения программы "Нулевой травматизм",

дата актуализации мероприятий по охране труда

9.

Наличие комиссии по проверке знаний требований охраны труда

реквизиты локального акта о создании комиссии (приказ, положение)

10.

Прохождение обучения по охране труда комиссии по проверке знаний требований охраны труда

номер, дата выдачи и наименование организации, выдавшей удостоверение о прохождении обучения по охране труда

11.

Проведение с работниками всех видов обучения и инструктажей по охране труда

реквизиты соответствующих протоколов,

реквизиты журналов

12.

Применение компьютерного информационного модуля "Оценка уровня знаний и поведенческого риска в отношении инфицирования ВИЧ"

реквизиты протоколов

13.

Наличие службы охраны труда или специалиста по охране труда

реквизиты локального акта о создании службы или назначения на должность специалиста

14.

Проведение специальной оценки условий труда (до 01.01.2014 аттестации рабочих мест по условиям труда)

дата проведения и наименование организации, проводившей специальную оценку условий труда (аттестацию рабочих мест по условиям труда), количество рабочих мест, прошедших оценку условий труда

15.

Отсутствие несчастных случаев на производстве за 12 месяцев, предшествующих дате подачи заявки

реквизиты акта Н-1 о несчастном случае на производстве (при наличии несчастного случая не по вине работодателя)

16.

Осуществление финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда (за исключением государственных унитарных предприятий и федеральных учреждений) в размерах свыше установленных федеральным законодательством (затраты на производство продукции)

указывается сумма финансирования, направленная на эти цели в прошлом году и плановая сумма на текущий год (общая и в расчете на одного работника)

17.

Проведение периодических медицинских осмотров работников, занятых на работах, при выполнении которых проводятся такие осмотры

реквизиты заключительного акта по результатам проведенного периодического медицинского осмотра работников,

реквизиты календарного графика проведения периодического осмотра в течение текущего года

18.

Наличие дополнительного обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты

реквизиты соответствующего локального акта

19.

Наличие возможности работников регулярно заниматься физической культурой и спортом

реквизиты локального акта (программы или раздела в коллективном договоре)