В области миграции определены следующие приоритеты:
- привлечение работников, прежде всего молодежи, обладающих необходимыми области профессиями и квалификациями, из других регионов Российской Федерации и культурно близких ей государств;
- создание условий для сокращения эмиграционного оттока и сохранения научно-технического, интеллектуального и творческого потенциала области;
- устранение административных барьеров, препятствующих использованию иностранной рабочей силы, и усиление контроля за соблюдением действующего законодательства в этой сфере.
Предполагается реализация следующих мероприятий:
- осуществление экономических мер регулирования трудовой миграции, направленных на упорядочение привлечения в область иностранной рабочей силы;
- изыскание возможностей расширения жилищного фонда, пригодного для временного проживания трудовых мигрантов, в том числе за счет ремонта и приспособления неиспользуемых или неэффективно используемых жилых, производственных и других площадей;
- развитие механизмов предоставления предприятиями ссуд работникам, приобретающим жилье;
- усиление контроля за соблюдением правил регистрации иностранных граждан в соответствии с миграционным законодательством;
- создание институциональной основы для участия представителей землячеств, других организаций и представителей иностранных граждан, обучающихся или работающих в области, в обсуждении вопросов, связанных с участием указанных граждан в жизни региона, соблюдением действующего законодательства в отношении иностранных граждан;
- создание институциональной основы для изучения мигрантами из иностранных государств русского языка, основ российской культуры и цивилизации.
В целях развития системы расселения в области необходимо поддерживать жизнестойкость мелких и средних населенных пунктов путем создания в них рабочих мест, развивать транспортную инфраструктуру в сельской местности.