Реализация в 2009 - 2011 годах областной целевой программы "Программа дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Еврейской автономной области" обеспечила поддержку экономики области и занятость 4,5 тыс. граждан, снижение уровня безработицы и напряженности на рынке труда области, а также повышение конкурентоспособности работников, находящихся под угрозой увольнения.
Важным и актуальным направлением программы является занятость граждан, испытывающих трудности в поиске работы. В 2011 году создано 50 рабочих мест для граждан, испытывающих трудности в поиске работы, из числа многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, незанятых инвалидов.
Одним из основных направлений поддержки инвалидов является профессиональная реабилитация, которая является важнейшей составной частью государственной политики в области социальной защиты инвалидов. Успешное проведение мер профессиональной реабилитации позволяет повысить уровень жизни инвалидов, облегчает интеграцию инвалидов в общество. Профессиональная реабилитация инвалидов с их последующим трудоустройством экономически выгодна для государства, так как средства, вложенные в реабилитацию инвалидов, будут возвращаться государству в виде налоговых поступлений, являющихся следствием трудоустройства инвалидов.
Среди граждан, обратившихся в службу занятости населения области за содействием в поиске подходящей работы в 2011 году, 122 человека (2,0 процента) - многодетные родители и родители, имеющие детей-инвалидов, около 200 человек (3,0 процента) - граждане, имеющие инвалидность. В числе обратившихся инвалидов женщины составляют 33,9 процента, молодежь - 13,1 процента, не имеющие профессионального образования - более 60,0 процента.
Содействие в трудоустройстве получили соответственно 68,0 процента и 48,7 процента. Из них каждый второй трудоустроен за счет спецпрограмм мероприятий содействия занятости населения или дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда.
Трудности трудоустройства инвалидов связаны с необходимостью создания для них условий труда в соответствии с индивидуальными программами реабилитации, то есть должны быть специальные рабочие места, требующие дополнительных мер по организации труда, включая адаптацию основного и вспомогательного оборудования, технического и организационного оснащения, дополнительного оснащения и обеспечения техническими приспособлениями с учетом индивидуальных возможностей инвалидов.
Ежегодно в области число лиц, впервые признанных инвалидами в возрасте 18 лет и старше, варьирует от 3,3 тыс. человек в 2006 году до 1,7 тыс. человек в 2008 году, 1,6 тыс. человек в 2009 году и 1,3 тыс. человек в 2010 году. Из них удельный вес инвалидов в трудоспособном возрасте имеет устойчивую тенденцию роста от 36,1 процента в 2006 году до 54,8 процента в 2010 году.
Разработка и реализация в 2012 году областной целевой программы, предусматривающей мероприятия по содействию трудоустройству многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, позволит удовлетворить потребность данной категории граждан, зарегистрированных в службе занятости населения в целях поиска подходящей работы, в работе и заработке.
По прогнозу в 2012 году имеется потребность работодателей в создании 20 специализированных рабочих мест для лиц с ограниченными возможностями и оборудованных рабочих мест для многодетных родителей и родителей, воспитывающих ребенка-инвалида.
Реализация мероприятий данной программы позволит удерживать регистрируемую безработицу на уровне не выше 1,4 процента, коэффициент напряженности - 0,6.