5.1. Управу возглавляет Руководитель Управы, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Главой города Тюмени по представлению курирующего заместителя Главы города Тюмени в соответствии с действующим трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе.
(в ред. распоряжения Администрации города Тюмени от 04.06.2018 N 354)
Руководитель Управы несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Управу задач и функций.
Руководитель Управы имеет заместителя, назначаемого на должность и освобождаемого от должности в порядке, установленном муниципальными правовыми актами города Тюмени.
(в ред. распоряжения Администрации города Тюмени от 20.11.2023 N 923)
Заместитель руководителя Управы осуществляет свои полномочия в соответствии с должностной инструкцией, утвержденной руководителем Управы. В период временного отсутствия (отпуск, командировка, временная нетрудоспособность) руководителя Управы заместитель руководителя Управы исполняет его должностные обязанности.
5.2. Руководитель Управы:
5.2.1. Обеспечивает организацию работы и руководство деятельностью Управы;
5.2.2. Утверждает положения о подразделениях Управы;
5.2.3. Определяет полномочия и распределяет обязанности между сотрудниками Управы, утверждает должностные инструкции;
5.2.4. Осуществляет координацию работы подразделений и сотрудников Управы в выполнении возложенных на них задач и функций;
5.2.5. По согласованию с курирующим заместителем Главы города Тюмени вносит на рассмотрение Главе города Тюмени предложения о численности и категориях должностей Управы. Согласовывает штатное расписание Управы в соответствии с численностью и категориями должностей Управы, утвержденными муниципальным правовым актом Администрации города Тюмени;
(в ред. распоряжений Администрации города Тюмени от 06.10.2015 N 810, от 21.04.2017 N 246, от 04.06.2018 N 354)
5.2.6. Решает в соответствии с законодательством Российской Федерации, Тюменской области, муниципальными правовыми актами города Тюмени о муниципальной службе вопросы, связанные с прохождением муниципальной службы сотрудниками Управы;