1.1. Настоящее Положение устанавливает порядок проведения аттестации кандидатов на должность руководителя муниципальной образовательной организации (далее - кандидаты) и руководителей муниципальных образовательных организаций на соответствие занимаемой должности (далее - руководители организаций).
(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 09.07.2014 N 76)
1.2. Целями проведения аттестации кандидатов и руководителей организаций являются:
(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 09.07.2014 N 76)
а) объективная оценка профессиональной деятельности кандидатов и руководителей организаций и определение их соответствия должности руководителя организации;
(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 09.07.2014 N 76)
б) оказание содействия в повышении эффективности работы муниципальных образовательных организаций;
(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 09.07.2014 N 76)
в) стимулирование профессионального роста руководителей организаций.
(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 09.07.2014 N 76)
1.3. Аттестации подлежит:
а) кандидат на должность руководителя организации, не проходивший в порядке, установленном нормативными правовыми актами, соответствующую аттестацию в последние пять лет либо прошедший указанную аттестацию, но ее срок истекает через три месяца;
(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 09.07.2014 N 76)
б) руководитель организации, ранее прошедший аттестацию, указанную в подпункте "а" пункта 1.3 настоящего Положения, срок которой истекает через три месяца.