Действующий

Об условиях (системе) оплаты труда работников муниципальных учреждений социального обслуживания города Ярославля (с изменениями на 22 июля 2024 года)



3. Основания для повышения должностных окладов (тарифных ставок)


3.1. Молодым специалистам, окончившим с отличием образовательные организации соответствующего уровня профессионального образования по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам, производится повышение должностного оклада (тарифной ставки) в размере 40 процентов.


3.2. Размеры иных выплат работникам учреждений, устанавливаемые в процентах к должностным окладам (тарифным ставкам), определяются исходя из должностного оклада (тарифной ставки), повышенного в соответствии с основаниями, указанными в данном разделе Положения.