5.1. Отдел осуществляет свою деятельность во взаимодействии со структурными подразделениями КГО администрации г. Иркутска, другими структурными подразделениями администрации города Иркутска, а также организациями, права учредителя которых осуществляет КГО администрации г. Иркутска.
5.2. Отдел возглавляет начальник отдела жилищного фонда департамента инженерных коммуникаций и жилищного фонда комитета городского обустройства администрации города Иркутска (далее - начальник отдела), который назначается на должность и освобождается от должности распоряжением вице - мэра города Иркутска по представлению председателя КГО администрации г. Иркутска, согласованному с начальником департамента.
Должность начальника отдела относится к группе старших должностей муниципальной службы. На должность начальника отдела назначается лицо, отвечающее квалификационным требованиям, определенным законодательством о муниципальной службе, Положением о муниципальной службе в городе Иркутске, утвержденным решением Думы города Иркутска от 22.11.2007 N 004-20-430688/7, должностной инструкцией и иными муниципальными правовыми актами города Иркутска.
5.3. Начальник отдела:
5.3.1. Представляет отдел в структурных подразделениях администрации города Иркутска, государственных органах и органах местного самоуправления, организациях по решению вопросов, входящих в компетенцию отдела.
5.3.2. Организует деятельность отдела и осуществляет руководство этой деятельностью.
5.3.3. Распределяет обязанности между сотрудниками отдела, осуществляет контроль за исполнением ими своих должностных обязанностей.
5.3.4. Осуществляет в соответствии с установленным порядком и в пределах своей компетенции функции отдела (планирование, организация, мотивация, контроль), принимает решения, обязательные для всех сотрудников отдела.
5.3.5. Обеспечивает подготовку муниципальных правовых актов города Иркутска и иных документов, касающихся возложенных на отдел задач и функций.
5.3.6. Разрабатывает проект положения об отделе, его структуре, вносит начальнику департамента предложения о предельной штатной численности сотрудников отдела.
5.3.7. Вносит начальнику департамента предложения по улучшению условий труда сотрудников отдела, направлению их на дополнительное профессиональное образование, а также их награждению и поощрению, наложению на них дисциплинарных взысканий.
5.3.8. Принимает участие в подборе кадров отдела, вносит предложения по кадровому резерву муниципальной службы города Иркутска для замещения должности начальника отдела.
5.3.9. Визирует заявления о приеме на работу, увольнении, переводе, предоставлении очередных отпусков сотрудников отдела.
5.3.10. Подписывает от имени отдела исходящую документацию.