В данном разделе должностной инструкции должны содержаться следующие сведения:
1) к какой группе должностей муниципальной службы относится данная должность, например:
"Должность главного специалиста отдела муниципальной службы и кадров департамента муниципальной службы, кадров и делопроизводства аппарата администрации города Иркутска (далее - главный специалист) относится к группе младших должностей муниципальной службы";
(в ред. Распоряжений администрации г. Иркутска от 18.04.2016 N 031-10-203/6, от 03.08.2018 N 031-10-225/8)
2) порядок назначения на должность и увольнения, например:
"Главный специалист назначается на должность и освобождается от должности по решению представителя нанимателя";
(в ред. Распоряжения администрации г. Иркутска от 03.08.2018 N 031-10-225/8)
3) порядок замещения (кто замещает данного муниципального служащего во время его отсутствия; кого замещает данный муниципальный служащий);
4) наличие и состав подчиненных (для руководителей);
5) перечень документов, которыми муниципальный служащий руководствуется в своей деятельности, например:
"Главный специалист в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, законодательством Российской Федерации и Иркутской области, Уставом города Иркутска, муниципальными правовыми актами города Иркутска, Положением о структурном подразделении администрации города Иркутска, иными муниципальными правовыми актами города Иркутска, настоящей должностной инструкцией";
(в ред. Распоряжения администрации г. Иркутска от 03.08.2018 N 031-10-225/8)
6) если по должности муниципальной службы предусматривается использование сведений, составляющих государственную и иную охраняемую законом тайну, это положение следует также отразить в должностной инструкции. "Муниципальный служащий назначается на должность после оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну".
(в ред. Распоряжения администрации г. Иркутска от 03.08.2018 N 031-10-225/8)