4.1. Осуществляет:
- общее руководство работой по подготовке и воспитанию кадров, соблюдению внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, трудового законодательства;
- подбор и расстановку кадров в соответствии с квалификационными требованиями и медицинскими показаниями с учетом особенностей регулирования труда женщин и подростков.
4.2. Обеспечивает:
- контроль соблюдения работниками правил внутреннего трудового распорядка;
- разработку и своевременный пересмотр правил внутреннего трудового распорядка, программ профессионального обучения рабочих в соответствии с действующими нормативными актами;
- соблюдение пропускного режима, оформление и выдачу пропусков для работников организации и других организаций.
4.3. Организует:
- проведение аттестации и повышение квалификации руководителей структурных подразделений и специалистов организации;
- профессиональную подготовку, стажировку, переподготовку рабочих, повышение квалификации руководителей, специалистов и рабочих, проведение вводного инструктажа вновь принятых работников, студентов средних и высших учебных заведений, направленных на практику;
- своевременное проведение медицинских осмотров работников.